4路燈管理所創(chuàng)建區(qū)級文明單位情況匯報(編輯修改稿)
2025-09-06 19:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 育、預(yù)防職務(wù)犯罪等系列教育活動。班 第 4 頁 共 8 頁 子成員之間也經(jīng)常開展批評與自我批評，以求得真正的團結(jié)，注重反腐倡廉，遵守各項規(guī)章制度，做到勤政廉潔。 三是堅持政 務(wù)公開，做好熱點、難點工作。路燈管理工作涉及到社會的方方面面，尤其是在路燈照明、路燈的開關(guān)時間等群眾關(guān)心的熱點工作上，牽涉到市民群眾的根本利益，如果處理不好，不但影響城管系統(tǒng)形象，還會給社會帶來不安定因素。為此，我們堅持走群眾路線，實施政務(wù)公開（向社會公開監(jiān)督電話、公開服務(wù)承諾），加強監(jiān)督，把政務(wù)公開作為廉政、勤政、帶隊伍、樹新風(fēng)的突破口，認真抓實抓好，得到了群眾的普遍認可。 四是建章立制，不斷推動單位建設(shè)快速發(fā)展。我所把搞好行風(fēng)建設(shè)作為推進單位工作的重要舉措，列入全所工作的主要目標(biāo)和年終考核的主 要內(nèi)容。同時，加強單路燈管理所創(chuàng)建區(qū)級文明單位情況匯報第 2 頁 位行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，虛心接受群眾監(jiān)督，高度重視信訪工作的窗口反饋作用，認真、及時、公正地處理各類信訪案件，做到信仿件件件有答復(fù)、上訪件件有著落。按照市容局的要求，我們還積極開展 “ 一杯熱茶、一聲問候、一張笑臉 ” 活動，最大限度地方便群眾辦事，讓群眾高興而來，滿意而去。 五是強化職工素質(zhì)教育。我們把提高職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為精神文明建設(shè)的一項根本任務(wù)，采取有效措施，狠抓教育培訓(xùn)。一方面，我們積極組織干部職工參加上級部門舉辦的各種培 第 5 頁 共 8 頁 訓(xùn)班 、學(xué)習(xí)會、座談會等，開展宗旨教育、愛國主義教育和集體主義教育，先后參加了市容局舉辦 “ 八榮八恥 ” 、樹立社會主義榮辱觀專題輔導(dǎo)討論和《公民道德建設(shè)實施綱要》的學(xué)習(xí)活動；另一方面，我們還利用所上的各種會議、宣傳欄等形式開展法制教育和職業(yè)道德教育，同時，還在職工中持續(xù)不斷地開展 “ 三個代表 ” 重要思想和黨的基本路線以及民主法制教育，積極引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，教育職工增強競爭意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，大力提倡愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會的良好職業(yè)道德，樹立
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