【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 文分別獲得了全省老干部系統(tǒng)論文評(píng)比二、三等獎(jiǎng)。 回顧我州老干部工作所走過(guò)的三年歷程，我們總結(jié)出做好新形勢(shì)下老干部工作必須堅(jiān)持的四條主要經(jīng)驗(yàn)： —— 必須堅(jiān)持 “ 一把手工程 ” ，把老干部工作作為一件事關(guān) 第 9 頁(yè) 共 20 頁(yè) 全局的大事來(lái)抓。實(shí)踐證明，老干部工作雖然不是大局但卻影響大局，雖然不是中心但卻牽動(dòng)中心，雖然看似小事但卻極易釀成大事。老干部工作能不能做好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。因此，做好新形勢(shì)下的 老干部工作必須不斷加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，必須堅(jiān)持“ 一把手工程 ” ，要把老干部工作放到本地本部門發(fā)展的大局中去思考，納入到改革發(fā)展和穩(wěn)定的總體部署中來(lái)安排。 —— 必須堅(jiān)持落實(shí)生活待遇和政治待遇兩手抓，才能有效保證老干部隊(duì)伍的思想穩(wěn)定。做好老干部工作，要一手抓生活待遇的落實(shí)，一手抓政治待遇的落實(shí)，既要保證老干部的離休費(fèi)及時(shí)足額發(fā)放、醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷；又要認(rèn)真落實(shí)老干部的各項(xiàng)政治待遇，在政治上充分尊重和關(guān)心老干部，不斷加強(qiáng)老干部的思想政治工作，使老干部在老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)的同時(shí)，老有所教、老有所學(xué)、 老有所為，達(dá)到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。 —— 必須堅(jiān)持齊抓共管，協(xié)力推進(jìn)老干部工作全面開(kāi)展。老干部工作是一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程。落實(shí)老干部的各項(xiàng)待遇，做好老干部工作，既要 *組織部門和老干部工作部門的積極努力，又要 *財(cái)政、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生、民政等部門的密切合作，只有社會(huì)各有關(guān)方面形成合力，齊抓共管，才能使老干部待遇得到有效的落實(shí)，老干部工作才能適應(yīng)形勢(shì)，不斷向前發(fā)展。 —— 必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)研究解決老干部工作中的新情況，新問(wèn)題。隨著改革開(kāi)放的不斷深入，老干部工作中的新情況、 第 10 頁(yè) 共 20 頁(yè) 新問(wèn)題不斷出現(xiàn) 。只有以 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，勇于創(chuàng)新，及時(shí)研究推進(jìn)各項(xiàng)改革，調(diào)整制定完善有關(guān)政策，才能使老干部的政治、生活待遇在各項(xiàng)改革中得到保障。 二、目前全州老干部工作中存在的主要問(wèn)題 在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們還要清醒地看到全州老干部工作發(fā)展不平衡，還存在一些不足和亟待解決的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：一是不少單位由于人員變動(dòng)，不同程度地放松了對(duì)離退休干部的管理服務(wù)，使一些離退休干部不能過(guò)正常的組織生活，節(jié)假日沒(méi)人看望等；二是有些地區(qū)和單位對(duì)老干部工作不夠重視，工作不細(xì)，思路不寬，主動(dòng) 性不強(qiáng)；三是部分離退休干部的管理服務(wù)工作落實(shí)不到位，基層企事業(yè)單位老干部思想政治工作有弱化的傾向；四是老干部工作部門自身建設(shè)有待加強(qiáng)。這些問(wèn)題需要引起各級(jí)黨委（黨組）的高度重視，在今后的工作中加以解決。 三、當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的老干部工作 2024 年是全面實(shí)施 “ 十一五 ” 規(guī)劃和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要一年。按照全省老干部工作 “ 雙先 ” 表彰大會(huì)暨老干部局長(zhǎng)會(huì)議和全州組織部長(zhǎng)會(huì)議的部署，今年老干部工作總的要求是：以鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六 屆六中全會(huì)、全省老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)及州委十次黨代會(huì)、州委十屆二次全會(huì)精神，根據(jù)全省老干部局長(zhǎng)會(huì)議和全州組織部長(zhǎng)會(huì)議要求， 第 11 頁(yè) 共 20 頁(yè) 適應(yīng)加快發(fā)展與促進(jìn)和諧的新形勢(shì)，圍繞落實(shí)老干部政治、生活待遇這一主線，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，進(jìn)一步做好離休干部管理服務(wù)工作，進(jìn)一步豐富離退休干部的精神文化生活，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部工作部門自身建設(shè)，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，努力把老干部工作提高到新的水平。按照這個(gè)總體要求，今年和今后一個(gè)時(shí)期的老干部工作重點(diǎn)要抓好以下幾項(xiàng)工作： （一）深入學(xué) 習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會(huì)、省委十屆九次全會(huì)、全省老干部工作 “ 雙先 ” 表彰暨老干部局長(zhǎng)會(huì)議、州第十次黨代會(huì)以及州委十屆二次全會(huì)精神，不斷加強(qiáng)老干部的思想政治工作 組織老干部深入學(xué)習(xí)黨的十六屆六中全會(huì)、省委十屆九次全會(huì)、全省老干部工作 “ 雙先 ” 表彰暨老干部局長(zhǎng)會(huì)議、州第十次黨代會(huì)以及州委十屆二次全會(huì)精神，把離退休干部的思想統(tǒng)一到中央和省、州的重大部署上來(lái)，把離退休干部的智慧和力量凝聚到貫徹落實(shí)會(huì)議提出的各項(xiàng)任務(wù)和要求上來(lái)，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期老干部工作部門的首要任務(wù)。老干部工作部門和老干部管理服務(wù)單位要認(rèn) 真組織廣大老干部學(xué)習(xí)宣傳貫徹上述會(huì)議精神，把學(xué)習(xí)傳達(dá)和貫徹落實(shí)會(huì)議精神擺在突出位置，切實(shí)抓緊抓好，使老干部在思想上同黨中央保持一致。今年要重點(diǎn)抓好以下三個(gè)方面工作： 第 12 頁(yè) 共 20 頁(yè) 加強(qiáng)新形勢(shì)下的離退休干部黨支部建設(shè)。離退休干部黨支部建設(shè)是黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分。多年來(lái)，我州離退休干部黨支部在實(shí)現(xiàn)老有所教、老有所學(xué)、老有所為中發(fā)揮了重要作用，但隨著形勢(shì)發(fā)展、加之離休干部大多進(jìn)入高齡期、高發(fā)病期，行動(dòng)不便，使離退休干部黨支部建設(shè)遇到了一些新情況新問(wèn)題。比如有的地方離退休干部黨支部的設(shè)置、活動(dòng)方式、內(nèi)容脫 離老同志的實(shí)際，個(gè)別地方出現(xiàn) “ 有組織無(wú)活動(dòng) ” 的情況，等等。各級(jí)老干部部門要認(rèn)真落實(shí)好中組部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見(jiàn)》（中組發(fā) [**]12 號(hào)），在健全支部各項(xiàng)制度上下功夫，使黨支部工作有所遵循，活動(dòng)有序開(kāi)展，黨員權(quán)利得到切實(shí)保障。要進(jìn)一步提高離退休干部黨支部工作的針對(duì)性、超前性和實(shí)效性，不斷培養(yǎng)、總結(jié)、推廣適應(yīng)形勢(shì)要求和老干部特點(diǎn)的支部工作新經(jīng)驗(yàn)，大膽探索實(shí)踐，努力在離退休干部黨支部工作機(jī)制、形式、方法和途徑上有所創(chuàng)新，把開(kāi)展黨支部工作與為老干部排憂解難、搞好服務(wù)結(jié)合起來(lái)，把工作做 實(shí)、做細(xì)，不斷增強(qiáng)