4科技人才特派員支持計劃(編輯修改稿)
2024-09-06 18:35 本頁面
【文章內容簡介】 素質和掌握運用先進實用技術的能力，培養(yǎng)科技致富能手和適用技術人才，發(fā)揮科技能人帶動示范作用。 搭建科技合作平臺。積極牽線搭橋，推動科研單位、高等院校、骨干企業(yè)、商貿集團同農民攜手合作，用現(xiàn)代農業(yè)技術改造提升傳統(tǒng)農業(yè)，創(chuàng)建科技經(jīng)濟合作的新模式。 總結經(jīng)驗，反饋信息，反映民意，匯報工作進展情況。 四、工作機制 （ 一）選派要求： 第 4 頁 共 7 頁 科技特派員選派工作必須按照德才兼?zhèn)?、作風扎實、責任心強、有技術專長、專業(yè)水平高（中級以上專業(yè)技術職稱）、實踐經(jīng)驗豐富的標準，堅持 “ 雙向選擇 ” 的原則，在組織推薦和個人自愿報名的基礎上，嚴格選擇。原則由縣科技特派員辦公室提出選派意見，各有關單位要給予全力配合支持。 鼓勵高校、科研院所、農業(yè)科技型企業(yè)等各類農業(yè)生產經(jīng)營主體，作為法人科技特派員帶動農民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。 不得選派公務員單位及參照公務員管理的事業(yè)單位、教育、衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員作為科技特派員。 （二）選派去 向： 以我縣 111 個貧困村為主要派駐服務對象，結合當?shù)禺a業(yè)發(fā)展需求，選派適宜的技術人才進行科技幫扶。 （三）服務期限： 科技特派員的服務期限為一年，派出單位按三年確定預選人員。服務期滿后，按用人單位實際需求，經(jīng)本人申請，主管部門批準，可繼續(xù)派出。 （四）工作要求： 科技特派員工作由縣科技特派員辦公室負責，具體安排科技特派員的組織選派、協(xié)調管理、檢查督促、考核評比等事宜； 科技特派員的選派需要用人單位申請需求意向書，由
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