【文章內(nèi)容簡介】 企業(yè)安全文化建設(shè)步伐，確保公司全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)和各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)的圓滿完成，根據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)文件精神，特制定本計劃。 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持 “ 安全第 一、預(yù)防為主、綜合治理 ” 的方針，樹立 “ 以人為本、科技興安、素質(zhì)強(qiáng)安 ” 的安全發(fā)展觀，深化 “ 生命至上、安全為全 ” 第 10 頁 共 22 頁 的安全文化理念，著力建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)，重心下移，關(guān)口前移，務(wù)實創(chuàng)新，大力開展安全宣傳教育和安全文化創(chuàng)建活動，全面提升 干部職工安全生產(chǎn)意識和安全文化素質(zhì)，為推動公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，構(gòu)建和諧文明炭素企業(yè)，提供強(qiáng)有力的安全思想保障。 二、工作思路 今年我們要在充實完善現(xiàn)有的安全管理制度和辦法的基礎(chǔ)上，堅持鞏固、創(chuàng)新、務(wù)實、提高。以 “ 三化三基一追究 ” 為主線，年度確定安全教育主題和重點，結(jié)合不同的季節(jié)特點，深入開展安全文化宣傳教育工作。 年度安全教育主題：安全發(fā)展，人人有責(zé) 年度安全教育季度重點。一是增強(qiáng)員工安全意識教育，重點抓好 “ 雙述 ” 操作法、 “ 員工操作手冊 ” 的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；二是重點抓好 “ 做安全人，保安全崗 ” 、 “ 創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范車間 ” 、 “ 安全生產(chǎn)月 ” 、 “119 消防安全宣傳 ” 和 “ 安康杯 ” 知識競賽活動；三是重點抓好班組建設(shè)工作，在班組中開展安全思想調(diào)研活動，確保全年安全目標(biāo)的實現(xiàn)。 以上內(nèi)容由安全 “ 八條線 ” 牽頭，組織相關(guān)部門圍繞公司不同時期安全工作重點開展系列活動，使安全宣傳教育各項活動更加貼近職工，貼近一線，貼近各部門工作實際，更加具有實際效果。 第 11 頁 共 22 頁 三、組織領(lǐng)導(dǎo) 成立公司安全宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長：副組長：成員： 四、工作任務(wù) （一）安 全宣傳教育 思想教育具有針對性和實效性。要通過各種途徑和形式，加強(qiáng)職工的安全意識方面的教育，解決職工 “ 要安全 ” 的問題；加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn)方面的教育，解決職工 “ 會安全 ” 的問題；加強(qiáng)職工在安全生產(chǎn)系統(tǒng)各基本元素的定位，解決職工 “ 能安全 ”的問題。 輿論宣傳氛圍深厚。要充分利用現(xiàn)有宣傳陣地和媒體，大力宣傳上級精神，通報安全信息，宣揚(yáng)好人好事。 警示教育全面覆蓋。要在現(xiàn)在基礎(chǔ)上，不斷完善警示內(nèi)容并做到常換常新，時效性強(qiáng)。 大力開展三級安全文化實踐活動。按照公司計 劃的安排，公司每季度開展一次主題鮮明、有聲勢、有影響的活動；分廠每月一次 “ 安全活動日 ” 活動。活動內(nèi)容要形式多樣、內(nèi)涵豐富、寓教于樂、實際效果明顯。 公司要認(rèn)真及時總結(jié)宣傳教育工作，分析問題，明確責(zé)任，整改落實，并將書面材料及時報領(lǐng)導(dǎo)小組。 （二）黨員 “ 一區(qū)兩無 ” 活動 充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，以建 第 12 頁 共 22 頁 立健全操持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制為契機(jī)，開展 “ 黨員安全責(zé)任區(qū) ” 和 “ 黨員身邊無違章 ” 、 “ 黨員身邊無事故 ” 活動，引導(dǎo)和帶動職工群眾樹立 “ 安全第一 ” 的思想，自覺遵章 守紀(jì)，促進(jìn)安全生產(chǎn)。 進(jìn)一步修訂完善年度活動方案和對支部、對黨員的考核辦法，并對活動進(jìn)行總結(jié)表彰，樹立優(yōu)秀典型，推廣先進(jìn)經(jīng)驗，促進(jìn)安全生產(chǎn)。 黨員帶頭遵章守紀(jì)，發(fā)揮傳幫帶作用，做到自身無 “ 三違 ” 、無事故，力爭責(zé)任區(qū)內(nèi)無 “ 三違 ” 無事故。 黨員對責(zé)任區(qū)內(nèi)的 “ 三違 ” 人員或不放心人員及時進(jìn)行談心幫助，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時匯報。 積極開展職工談心交流，了解職工的家庭生活、健康狀況、子女就業(yè)等情況，及時掌握職工的思想動態(tài)，化解矛盾，解疑釋惑，凝聚力量，推動安全生產(chǎn)。 （三）群眾安全教育、群監(jiān)網(wǎng)活動 進(jìn)一步深化 “ 安康杯 ” 競賽活動。緊緊圍繞公司年度安全宣傳教育工作思路，積極為公司傳遞 “ 安康杯 ” 競賽活動信息。 要積極開展群眾性安全宣傳教育活動。重點對《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《工傷保險條例》、《勞動法》等法律法規(guī)進(jìn)行普及教育。 第 13 頁 共 22 頁 做好 “ 三違 ” 人員和不放心人員的幫教工作。定期對 “ 三違 ” 人員和不放心人員進(jìn)行家訪，著力體現(xiàn)安全協(xié)管親情呵護(hù)、情理結(jié)合、寬嚴(yán)相濟(jì)和人文關(guān)懷的特殊魅力 。 做好安全聯(lián)?；ケＸ?zé)任書的簽訂工作。 （四）青工安全教育 充分借助各類媒體，加大學(xué)習(xí)交流和對外宣傳力度。 深入開展青監(jiān)崗助學(xué)、人性化幫扶、導(dǎo)師帶徒、安全論文征集、安全知識有獎問答、漫畫展、安全宣傳等活動，營造濃郁的青年安全文化氛圍。 通過家訪、談心等活動，幫助青工解決實際困難，杜絕因職工身心因素引發(fā)的各類事故；推進(jìn)青監(jiān)崗活動，增強(qiáng)查崗過程的操作性和查崗結(jié)果的實效性。 加大 “ 青年安全生產(chǎn)示范崗 ” 的創(chuàng)建力度。 （五）職工 培訓(xùn)教育 強(qiáng)化 “ 員工操作手冊 ” 培訓(xùn)，提高職工的綜合素質(zhì)。 加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)造良好學(xué)習(xí)環(huán)境。 加大分類培訓(xùn)學(xué)習(xí)指導(dǎo)，提高培訓(xùn)效果。 圍繞職工自律意識和行為習(xí)慣的養(yǎng)成，把關(guān)心人、尊重人等理念滲透到安全教育培訓(xùn)中，提升培訓(xùn)質(zhì)量和效果。 （六）公司安全宣傳教育 公司要加大對安全宣傳教育工作的指導(dǎo)、督促、檢查、 第 14