4某年度市城市管理局領導班子述責述廉報告(編輯修改稿)
2024-09-06 16:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 縣區(qū)干部在線學習城進行在線自主學習，作好學習筆記，記好心得體會。增強了黨員干部拒腐防變的能力。 （二）推進反腐倡廉輿論宣傳。通過將我局的反腐倡廉動態(tài)信息及時更新至 XX 縣區(qū) 公眾信息網(wǎng)和 XX 縣區(qū)城市管理局官網(wǎng)，充分利用官方政務微博，做到網(wǎng)上政民互動，完善網(wǎng)絡評論員隊伍，搞好輿情監(jiān)控和引導，對涉及我局的網(wǎng)上信訪，做到件件有著落，事事有回音。 （三）營造崇廉尚潔的廉政氛圍。局黨組書記組織召開了 7次中心組學習會，組織觀看先進典型、警示教育等記錄片 6 次，組織幫扶慰問 3 次，參加 XX 縣區(qū)反腐倡廉形勢報告 4 次，在單位內(nèi)通過廉政文化宣傳欄張貼廉政圖片進行宣傳，積極營造崇廉尚潔的廉政氛圍。牽頭開展廉潔 XX 縣區(qū)創(chuàng)建工作，設置廉潔從政大型戶外廣告 2 處、廉潔文化墻 1 座。 四、深化作 風建設 （一）認真落實八項規(guī)定，深化正風肅紀。一是嚴控三公經(jīng)費開支，與去年同期比較下幅達 50%以上。二是局紀檢組長帶領紀檢監(jiān)察室、辦公室每周開展不定時作風巡查。三是扎實開展公車治理工作。對清理出的編制外借用車輛全部完成了歸還工作。 第 6 頁 共 11 頁 完善公車管理與使用辦法，提高現(xiàn)有公車的使用效率，沒有因為公車的減少而影響工作的正常開展。四是認真開展慵懶散浮拖專項整治和強化責任意識、提升執(zhí)行力主題活動，干部職工的精氣神明顯提高。五是從嚴開展收送紅包專項整治。全局干部職工均按要求作出不收送紅包的鄭重承諾。六是開展裸官專項 整治，全局無裸官現(xiàn)象。 （二）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。組織黨組中心組專題學習 7 次，全局集中開展專題學習、討論 10 余次，累計走訪群眾、商家 1046 戶，累計召開各類座談會、壩壩會 27 場，發(fā)放問卷調(diào)查 1082 份，收集群眾意見建議 152 條。認真召開專題民主生活會，班子成員對照檢查材料，普遍反復修改 10 多次以上。民主生活會上開展自我批評意見達 89 條，互相提出批評意見達 84 條。局黨組通過電視臺、報刊及網(wǎng)絡媒體作出各類公開承諾 108 條。制定了《七本臺賬管理細則》，實行建、議、曬、銷動態(tài)管理。共收集各類 問題 161個，銷賬 158個，辦結(jié)率 %。 （三）建立長效機制。梳理了現(xiàn)行的 36 項制度，根據(jù)前期分析研究，以領導自身為表率修訂完善了《領導干部廉潔自律十不準規(guī)定》、《黨組議事規(guī)則（暫行）》，對遵守黨的政治紀律行為進行約束，完善了《車輛管理制度》、《機關公務接待工作制度》，促進全局上下嚴格落實中央八項規(guī)定。從加強思想政治建設、嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定、從嚴從實管理干部、密切聯(lián)系群眾、 第 7 頁 共 11 頁 切實維護群眾合法權(quán)益 5 個方面著手，新增制度、實施辦法 11項，促使整改后相關工作賞罰有據(jù)，制度可依。 五、 選好用好干部 （一）加強干部教育培養(yǎng)情況。嚴格執(zhí)行三會一課、組織生活會等黨內(nèi)政治生活制度和黨風廉政建設責任制，開展黨
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