公司總經(jīng)理崗位職責(zé)范文【10篇】(編輯修改稿)
2025-09-06 14:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 展規(guī)劃、編報公司年度工作計劃和工作總結(jié)，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。 6）負責(zé)確定建筑（裝飾）公司部門的設(shè)置、定編、定員、定崗；對集團公司重大的機構(gòu)變動、人事安排等有建議權(quán)。 7）對本公司的人員招聘和人事安排，經(jīng)總裁授權(quán)后有決定權(quán) 。對本公司各部門主管級（含）以上管理人員有任免權(quán)，并進行績效考核，有權(quán)對考核結(jié)果進行處理；對下屬公司級領(lǐng)導(dǎo)有任免建議權(quán)。 8）負責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)、技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。 9）負責(zé)貫徹實施質(zhì)量管理體系文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實與檢查工作。 10)負責(zé)審核公司資金使用、費用開支、財務(wù)預(yù)算方案。 11)負責(zé)對公司各種生產(chǎn)、生活物資采購計劃審核。 12)負責(zé)組織、參與項目竟標(biāo)工作；負責(zé)與各項目經(jīng)理簽訂相關(guān)經(jīng)濟責(zé)任合同，并督促檢查合同執(zhí)行情況和施工完成情況。 13)了解和掌握國家對建筑業(yè)有關(guān)的新政策、新舉措和行業(yè)動態(tài)，注重科學(xué)管理，抓好質(zhì)量安全工作，實行 “ 經(jīng)理負責(zé)制 ” ，不斷提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益，擴大公司的知名度。 14)定期組織召開公司部門負責(zé)人工作例會，總結(jié)、研究公司現(xiàn)階段生產(chǎn)、經(jīng)營及管理情況，積極向集團公司總裁匯報工作、反饋信息；對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見，供領(lǐng)導(dǎo)決策。 15)負責(zé)協(xié)調(diào)公司與集團公司各部門、公司與各子公司的關(guān)系，加強工作聯(lián)系和思想交流。 16)完成集團公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)。 公司總經(jīng)理崗位職責(zé)范文篇 5 根據(jù)董事會下達的年度經(jīng)營管理計劃，分解年度指標(biāo)，負責(zé)與董事會的良好溝通，保證企業(yè)各項經(jīng)營計劃得到順利實施。 ，確保年度經(jīng)營指標(biāo)得到全面落實 ，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化及時進行調(diào)整 ，聽取各個部門領(lǐng)導(dǎo)、分公司總經(jīng)理工作匯報。 業(yè)各項工作計劃，召開相關(guān)會議或下發(fā)相關(guān)文件，布置計劃實施。 、培訓(xùn)、管理、考核工作 、重要客戶、媒體機構(gòu)等的良好關(guān)系，出席企業(yè)的重要公關(guān)活動，處理企業(yè)的重大對外關(guān)系問題。 ，并根據(jù)實際情況適時做出
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