【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 律法規(guī)，全局參加法宣在線平臺(tái)無(wú)紙化學(xué)法用法 56 人，積分均達(dá)到了 600 分以上。積極組織審計(jì)人員參加執(zhí)法資格考試，以備考為契機(jī)，請(qǐng)法律顧問(wèn)、專業(yè)老師集中授課，全局 44 人順利通過(guò)執(zhí)法資格證考試，合格率達(dá)到 98%。利用《荊門日?qǐng)?bào)》 “ 法治周刊 ” 專版、荊門廣播電臺(tái)《法治荊門》欄目、 “ 荊門普法 ” 微信公眾號(hào)介紹我局執(zhí)法情況，展現(xiàn)審計(jì)普法風(fēng)采和成果。 20**年 10 月，局主要負(fù)責(zé)人走進(jìn)荊門電視臺(tái)政風(fēng)行風(fēng)熱線欄目，宣 傳審計(jì)法規(guī)，回答觀眾聽(tīng)眾現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，線上滿意率 98%以上。不斷完善 “ 三室 (榮譽(yù)室、圖書室、黨員活動(dòng)室 )一堂 (道德講堂 )一廊 (文化走廊 )” 審計(jì)文化陣地，突出德的教化、廉的約束、法的保障三大主題，審計(jì)干部置身其中如春風(fēng)化雨，受到潛移默化的教育。我局創(chuàng)作的動(dòng)畫片《違法必被捉》，獲得全省審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀法治動(dòng)漫作品三等獎(jiǎng)。二是規(guī)范執(zhí)法行為。建立健全審計(jì)權(quán)力責(zé)任清單，細(xì)化優(yōu)化了審計(jì)調(diào)查了解組織、審計(jì)實(shí)施方案制定、審計(jì)結(jié)論文書出具等審計(jì)執(zhí)法流程，形成了 “ 依法確定權(quán)力、科學(xué)配置權(quán)力、制度約束權(quán)力、陽(yáng)光行使權(quán)力、合理監(jiān)督權(quán)力、嚴(yán) 懲濫用權(quán)力 ” 的審計(jì)執(zhí)法機(jī)制。認(rèn)真開(kāi)展清理退出議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu) (事項(xiàng) )的工作，退出 13 個(gè)議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，切實(shí)保障了依法獨(dú)立行使審計(jì)監(jiān)督權(quán)。三是加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè)。針對(duì)審計(jì)人事矛盾突出導(dǎo)致審計(jì)質(zhì)量下滑的趨勢(shì)，在全市審計(jì)機(jī)關(guān)扎實(shí)開(kāi)展 “ 審計(jì)質(zhì)量提升年 ” 活動(dòng)。制定印發(fā)了《市審計(jì)局關(guān)于開(kāi)展審計(jì)質(zhì)量提升年活動(dòng)方案》，廣泛吸納意見(jiàn)，梳理形成五大類 36 個(gè)問(wèn)題，逐一列出清單，明確責(zé)任，對(duì)癥施策，著力整改。通過(guò)邀請(qǐng)法規(guī)專家授課、項(xiàng)目審理觀摩會(huì)、定期質(zhì)量通報(bào)會(huì)、新進(jìn)人員導(dǎo)師制等方式，提升審計(jì)人員業(yè)務(wù)技能。修訂《審計(jì)質(zhì)量責(zé)任追究辦法》，構(gòu)建五級(jí) 責(zé)任體系，明確了問(wèn)責(zé)的具體情形和 12 種追責(zé)處理方式。強(qiáng)化網(wǎng)上復(fù)核審理和痕跡管理，防止隱瞞不報(bào)、選擇性報(bào)告和擅自消化問(wèn)題，加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量檢查、考評(píng)，嚴(yán)格責(zé)任追究。四是強(qiáng)化 “ 兩法 ” 銜接。加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)配合，及時(shí)跟蹤了解案件查處結(jié)果。全年移送案件線索 40 起，同比增長(zhǎng) 136%，已立案 22 起， 20名相關(guān)人員分別受到黨紀(jì)政紀(jì)處分和刑事責(zé)任追究。五是督促審計(jì)整改。審計(jì)執(zhí)法的目的最終是為了規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為。 20**年我們嚴(yán)格落實(shí)被審計(jì)單位審計(jì)整改主體責(zé)任、審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)整改督促責(zé)任，建立健全政府主導(dǎo)、 部門聯(lián)動(dòng)、跟蹤督辦、責(zé)任追究、結(jié)果公告的審計(jì)整改工作機(jī)制。 20**年度市級(jí)預(yù)算執(zhí)行和其他財(cái)政收支審計(jì)查出問(wèn)題 52 個(gè)，已整改 50 個(gè)，整改率 %。收繳入庫(kù)財(cái)政資金 萬(wàn)元，補(bǔ)繳入庫(kù)稅金 萬(wàn)元，盤活財(cái)政存量資金 萬(wàn)元 。撤銷歸并預(yù)算單位專戶 67 個(gè)，清理收回資金 億元 。清退違規(guī)發(fā)放的津補(bǔ)貼 萬(wàn)元，取消違規(guī)收費(fèi)項(xiàng)目 4 項(xiàng)。 四、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，審計(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)更加堅(jiān)實(shí)。一是推進(jìn)班子建設(shè)。完善黨組中心組學(xué)習(xí)制度，組織班子成員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平同志系列重要講話精神及《 準(zhǔn)則》、《條例》，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，重大問(wèn)題集體研究，重大決策集思廣益，重點(diǎn)工作合力共為，班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。二是推進(jìn)教育培訓(xùn)。采取視頻培訓(xùn)、送出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等多種方式開(kāi)展各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng) 30 多場(chǎng)次。組建信息寫作興趣小組、計(jì)算機(jī)審計(jì)興趣小組，定期開(kāi)展活動(dòng)，以興趣培養(yǎng)激發(fā)干部能力提升。定期開(kāi)展 “ 我講我的業(yè)務(wù) ” 、主審經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng)，不斷提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。三是推進(jìn)積分管理。立足審計(jì)工作實(shí)際，對(duì)積分管理進(jìn)行優(yōu)化改造，系統(tǒng)更新，全覆蓋量化指標(biāo)，全時(shí) 段考核實(shí)績(jī)，全方位運(yùn)用結(jié)果，形成了人定崗、崗定責(zé)、責(zé)定分、分定獎(jiǎng)罰、獎(jiǎng)罰到人的激勵(lì)約束機(jī)制，有效激活內(nèi)生動(dòng)力，匯聚干事創(chuàng)業(yè)正能量。從年度工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)工資中拿出 30%，兌現(xiàn) 20**年積分考核結(jié)果，以積分定獎(jiǎng)懲、定任用、定榮辱，激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情?！逗睂徲?jì)通訊》刊發(fā)我局積分制管理工作經(jīng)驗(yàn)。四是推進(jìn)文明創(chuàng)建。積極發(fā)揮全國(guó)文明單位示范引領(lǐng)作用，先后舉辦了 4 期主題突出、特色鮮明的道德講堂。特別是成功承辦了全省審計(jì)系統(tǒng)第四期道德講堂，聚焦我局模范人物肖正蘭，通過(guò)學(xué)模范、談感悟、做承諾、作點(diǎn)評(píng)等環(huán)節(jié)全方位展示 了肖正蘭同志忠誠(chéng)審計(jì)、敢于擔(dān)當(dāng)、無(wú)私奉獻(xiàn)的好黨員、好干部、好審計(jì)形象，大家受到了深刻教育，活動(dòng)舉辦時(shí)況向全省審計(jì)系統(tǒng)直播，并在荊門電視臺(tái)綜合頻道播出?；顒?dòng)組織工作得到省審計(jì)廳、市委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)充分肯定，受到全省審計(jì)同仁的一致好評(píng)。五是推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育。黨組成員堅(jiān)持學(xué)在前、做在前，帶頭按時(shí)交納黨費(fèi)、帶頭給全局黨員干部講黨課、在集體討論活動(dòng)中帶頭發(fā)言，交流心得體會(huì)，分別為全局黨員干部上專題黨課 4 次，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì) 8篇，充分發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用，形成上行下效、整體聯(lián)動(dòng)的良好氛圍。評(píng)選表彰 6 名身邊的好黨員，在《荊門 日?qǐng)?bào)》開(kāi)設(shè) “ 審計(jì)故事 ” 專欄，先后推出了 20 名審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)典型，展示了依法監(jiān)督、廉潔從審、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲?jì)形象。六是主動(dòng)接受 “ 人大工作評(píng)議 ” 。成立迎接人大工作評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，精心制定迎評(píng)工作方案，利用局門戶網(wǎng)站、荊門日?qǐng)?bào)、短信平臺(tái)，刊登工作動(dòng)態(tài)信息 24 篇，編發(fā)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào) 16 期，發(fā)送手機(jī)短信 60 期。在完成規(guī)定動(dòng)作的同時(shí)，創(chuàng)新自選動(dòng)作，先后開(kāi)展了 “ 三送三服務(wù) ” 活動(dòng)、 “ 審計(jì)質(zhì)量提升年 ”活動(dòng)、 “ 公眾開(kāi)放日 ” 活動(dòng)，有力的提升了活動(dòng)開(kāi)展成效。意見(jiàn)收集堅(jiān)持做到 “ 六必訪六必談 ” ，發(fā)出征求意見(jiàn)函 226 份，走訪座談 74 人，收集意見(jiàn)建 議 56 條，綜合人大評(píng)議調(diào)查組反饋意見(jiàn)，最終歸納為四類13 條，目前已全部整改到位。我局被評(píng)為 20**年度人大評(píng)議滿意單位。 五、強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)，廉潔從審的環(huán)境更加清明。一是堅(jiān)持責(zé)任上肩。局黨組書記自覺(jué)履行 “ 第一責(zé)任人 ” 責(zé)任，堅(jiān)持將黨風(fēng)廉政建設(shè)和審計(jì)業(yè)務(wù)工作一同納入重要議事日程，進(jìn)行專題研究部署。上半年，分別通報(bào)了兩個(gè)二級(jí)單位及機(jī)關(guān)食堂財(cái)務(wù)收支內(nèi)部審計(jì)情況，下半年組織對(duì)全市審計(jì)機(jī)關(guān) “ 三公經(jīng)費(fèi) ” 支出情況進(jìn)行檢查，并對(duì)整改情況進(jìn)行督辦，全方位推進(jìn) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” 落細(xì)落實(shí)。局班子成員、各科 (局 )負(fù)責(zé)人自覺(jué)履行 “ 一崗雙責(zé) ” ，開(kāi)展交心談心 36 人次，確保落實(shí)責(zé)任不漏項(xiàng)、不滯后、不 “ 掛空擋 ” 。二是堅(jiān)持教育為先。堅(jiān)持把黨員干部的教育放在首位，先后邀請(qǐng)市紀(jì)委副書記陳紅林同志做《條例》、《準(zhǔn)則》專題輔導(dǎo)，組織了黨紀(jì)黨規(guī)知識(shí)測(cè)試 。邀請(qǐng)市直機(jī)關(guān)工委書記張幫歧為全局干部作了《黨員黨性修養(yǎng)的中華傳統(tǒng)文化因素及其作用》講座。以黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動(dòng)為契機(jī)，組織 46 名黨員干部參觀典型案例警示教育巡回展，觀看了《永遠(yuǎn)在路上》專場(chǎng)文藝晚會(huì)。推薦 2 篇家訓(xùn)作品參加全市 “ 荊門家訓(xùn) ” 征集評(píng)選活動(dòng)。開(kāi)展了 “ 十八屆六中全會(huì)專題學(xué)習(xí)月 ” 活動(dòng)，通過(guò)局黨組和黨支部討論 學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)參閱材料、內(nèi)網(wǎng)、審計(jì) 群、電子顯示屏、辦專欄等形式學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》等內(nèi)容，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)。三是堅(jiān)持防控在前。重新修定制度規(guī)范 93 項(xiàng)，結(jié)集成書，真正做到用制度管人、理事、制權(quán)。對(duì) 6 類 35 項(xiàng) 90 個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行重新排查，編印了《審計(jì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》，建立了審計(jì)廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、處置新機(jī)制。堅(jiān)持 “ 三分督廉模式 ” ，落實(shí)審計(jì)一線廉政監(jiān)督 “ 三必到 ” ，確保廉政監(jiān)督全覆蓋。嚴(yán)格實(shí)行政府投資審計(jì)資料交接和審計(jì)職責(zé)分離、限時(shí)預(yù) 警管理、集中會(huì)審、審計(jì)結(jié)果復(fù)核復(fù)審等制度，有效防范投資審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。四是堅(jiān)持問(wèn)責(zé)必嚴(yán)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《湖北省行政問(wèn)責(zé)辦法》、《湖北省黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任追究暫行辦法》。堅(jiān)持嚴(yán)查嚴(yán)管，整飭 “ 為官不為 ” ，著力解決不愿為、懶散病、不擔(dān)當(dāng)、怕得罪人的現(xiàn)象，先后對(duì)機(jī)關(guān)考勤、信息宣傳及審計(jì)項(xiàng)目完成等發(fā)通報(bào) 10 期，營(yíng)造了風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。 20**年雖然取得了一定的成績(jī)，但還是存在很多短板，審計(jì)監(jiān)督全覆蓋難度還很大，審計(jì)工作任務(wù)重與力量不足的矛盾依然十分突出，人員能力素質(zhì)與新形 勢(shì)新任務(wù)新要求相比還有較大差距等等，這些都需要我們?cè)谝院?