【文章內(nèi)容簡介】 ，每月工會委員召開一次會議，必要時要邀請學校領(lǐng)導(dǎo)參加。對前期工作進行總結(jié)，找出工作存在的不足，分析原因，尋找解決問 題方法，揚長避短，同時對今后工作進行安排，落實各委員的具體工作。 把竭誠為教職工服務(wù)作為工會工作的出發(fā)點，努力實現(xiàn)工會工作群眾化、民主化、科學化。把教職工是否滿意作為衡量工會工作的標準，努力把工會建成群眾滿意的組織。 建立健全學校勞動爭議調(diào)解組織，完善勞動爭議調(diào)解機制，督促學校依法規(guī)范用工。充分發(fā)揮工會職能，正確運用法律維護自身合法權(quán)益。做好廣大教職工入會和維權(quán)工作。 加強工會宣傳和信息報道工作，利用學校宣傳專欄以及每周周前會宣傳、通報工會工作情況。 嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)，保證工會經(jīng)費合理、合法、規(guī)范使用，保障工會各項活動開展。 (三 ) 以 “ 十破十立 ” 為主題，強化師德師風建設(shè)。 統(tǒng)一思想，提高認識，積極做好師德師風建設(shè)工作，廣泛接受社會各界的監(jiān)督，端正師德師風，促進黨風廉政建設(shè)，提升社會形象，爭取社會各界力量對教育事業(yè)的支持。 根據(jù) “ 十破十立 ” 相關(guān)要求，狠抓師德師風建設(shè)，真正將師德師風建設(shè)工作落到實處。讓每一名教師都能在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、愛崗敬業(yè)、廉潔奉公、潔身自好。 3 廣開渠道，切實做好師德師風建設(shè)的督查工作，一是要接受教 育局監(jiān)督組及我鎮(zhèn)監(jiān)督員的督查。 突出重點，務(wù)求師德師風和行風建設(shè)取得實效。 繼續(xù)完善對教師師德考核評價制度，確保師德建設(shè)健康發(fā)展。 從守法的高度執(zhí)行師德規(guī)范的自覺性，提高師德水平。依照《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年保護法》、《中小學教師職業(yè)行為規(guī)范》、仁懷市委、政府《關(guān)于落實中央政治局 “ 八項規(guī)定 ” 的實施意見》 (仁發(fā)【 20__】 1 號 )、仁懷市委辦《關(guān)于進一步加強干部作風建設(shè)的意見》 (仁辦法【 20__】 11 號 )等有關(guān)法律法規(guī)，嚴格要求教師教書育人、為人師表。 (四 )做好教代會工作，加大校務(wù)公開 力度。 充分發(fā)揮廣大教職工主人翁精神，調(diào)動廣大教職工參與學校民主管理和民主監(jiān)督，鼓勵教職工為學校發(fā)展獻計獻策，鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項措施，為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。 教代會主動參與學校各項改革方案的制定，及時反饋教職工的合理要求，識大體、顧大局，求同存異。本年度至少組織召開 2 次教職工代表大會，除了認真審議教職工提交的各項議案、研究學校辦學方略外，在每學期末，還要對校長進行民主評議。 繼續(xù)探索和落實校務(wù)公開工作。進一步增加校務(wù)公開宣傳專欄的公開內(nèi)容。如：學校對學生收費、廉潔自律、教工 利益、學生利益、改革舉措、民主評議等內(nèi)容。促進學校的民主管理，依法治校執(zhí)教。 (五 )關(guān)心教職工生活，切實維護教職工合法權(quán)利。 加強教師學習，認真學習《工會法》、《婦女兒童保護法》、《女工工作條例》、《教育法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，使廣大教職工成為知法、懂法、守法的模范。 充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。 一方面要主動收集廣大教職工意見和建議，及時向?qū)W校黨支部、行政反映教職工的合理要求和建議 。另一方面也要及時把黨支部、行政的工作精神、要求傳達給教職工。 切實將 “ 五必訪 ” 工作落到實處。 對全校教職工做到 “ 五必訪 ” 即：有病住院必訪 。困難戶必訪 。家庭糾紛必訪 。鄰里不和必訪 。離退休老同志必訪。 協(xié)助學校相關(guān)部門，辦好學校食堂。包括督促相關(guān)部門、人員搞好食堂環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生等各項工作，讓全體師生吃得安心、吃得放心，既能吃飽又能吃好，從而安心工作和學習。 認真組織女教職工學習《婦女兒童保護法》、《女工工作條例》、《婦女 “ 五期 ” 保護》等法律法規(guī)，切實維護女教職工合法權(quán)益。 (1)根據(jù)女教職工的特點開展一些文體活動和比賽。如跳棋比賽、跳繩比賽等。 (2)定期組織女工會會員進行體檢。 (六 )加 大工會維護職能，進一步實施送溫暖工程 。 學校工會切實做好困難教職工的調(diào)查、走訪工作，及時了解困難職工工作、生活情況，關(guān)心教師生活，搭建 “ 愛心平臺 ” ，構(gòu)建關(guān)愛職工橋梁，關(guān)心教職工的冷暖和疾苦。注重實效，多辦實事，做教職工的有心人、知心人、貼心人，把集體的愛心和溫暖真正送到廣大教職工的身邊。 實施 “ 送溫暖工程 ” ，定期走訪、慰問患病的教師和退休教師。繼續(xù)完善困難職工檔案，切實履行好工會是困難教職工的第一知情人、第一報告人、第一幫扶人的職責。 (七 )做好關(guān)工委工作，確保青少年健康成長。 聯(lián)系學校實際，加強學校關(guān)工委組織建設(shè)，制定切實可行的《關(guān)工委工作計劃》，本著 “ 圍繞中心，配合補充，發(fā)揮所長，注重實效 ” 的工作方針。充分發(fā)揮 “ 五老 ” 余熱為學校工作貢獻。如：繼續(xù)聘請五馬鎮(zhèn)關(guān)工委主任先晉堯、五馬中學家長委員會主任蔡啟倫、五馬中學退休老教師牟光宗等老同志為學校關(guān)工委工作出謀劃策，確保青少年健康成長。 關(guān)愛留守兒童、殘疾學生和單親學生。 (1)、配合學校團委開展一次主題為 “ 關(guān)愛留守兒童大型文藝演出 ” 活動。 (2)、繼續(xù)做好行政領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志及二級領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)愛留守兒童、殘疾學生和單親學生 “ 一幫一 ” 結(jié)對幫扶工作。 鞏固 “ 兩無三好 ” 達標成果，切實抓好 “ 十學十無 ” 工作，營造良好校風、學風。 (1)、結(jié)合學校實際情況，擬定新一年度 “ 十學十無 ” 工作方案。 (2)、繼續(xù)抓好 “ 兩無三好 ” 班級工作，鞏固 “ 兩無三好 ” 達標成果。 (3)、每學期進行一次進行全校性 “ 十學十無 ” 工作評比，對工作開展的好的班級進行獎勵，同時將評比結(jié)果納入班主任工作考核內(nèi)容。 (八 )組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動。 建設(shè)教工活動室，即 “ 教工之家 ” 活動室?；顒邮翼毜葘W校辦公大樓修建完工后按學校的安排配置相關(guān)器材和設(shè)備，待建成后，每天 下午放學后開放，豐富教職工的業(yè)余生活。建成該活動室所需經(jīng)費由學校經(jīng)費中列支。 擬在本年度中每學期和團委、辦公室組織教職文體比賽等活動項目 1 次。每次活動發(fā)一定紀念品和獎品，估計所需經(jīng)費略為 2024 元左右。 本年度將與政教處、教科處及團委等部門一起開展 1 至 2 次 “ 優(yōu)秀教研組 ” 、 “ 模范家庭 ” 和 “ 技能標兵 ” 等先進評比活動。與相關(guān)部門一起制定評比標準與要求，在各小組推薦、自評的基礎(chǔ)上，由工會牽頭評選。 組織 “ 三八 ” 節(jié)座談會，組織女教師開展乒乓球、羽毛球比賽。在對優(yōu)勝者頒獎的同時并表彰 “ 三八 ” 紅旗手、巾幗標兵 等。 做好一年一度的教師慶祝節(jié)活動，在慶祝大會上表彰一年來在教育教學工作中取得優(yōu)異成績的教職工，讓廣大教師度過一個歡樂的節(jié)日的同時，又深受鼓舞，從而以更加飽滿的熱情投入的工作去。 積極響應(yīng)國家 “ 每天鍛煉一小時，健康生活一輩子 ” 的號召，本年度擬開展一次 “ 教職工體育 ” 活動。 組織中青年教師參加師德演講比賽。 組織學生開展 “” 歌詠比賽。 總之，在新的一年里，我校工會將緊緊依靠廣大教職工，依據(jù)《工會章程》，充分發(fā)揮工會職能作用，實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設(shè)的加強，在深化教育改革中，抓 住機遇，與時俱進，勇于創(chuàng)新，齊心協(xié)力，共同奮斗，努力把學校工會工作做實做好，爭取更大成績，為學生的發(fā)展，為教師的發(fā)展，為五馬教育穩(wěn)步發(fā)展做出新的貢獻。 2023 年度初中學校工會工作計劃【篇 7】 一、 20____年工會工作指導(dǎo)思想 以 “ 教師績效工資改革 ” 和 “ 爭項目，抓重建，創(chuàng)省重，謀發(fā)展 ” 為契機，加強教職工思想道德素質(zhì)建設(shè)，加強師培，提高教師教育教學業(yè)務(wù)水平，增強教職工的服務(wù)意識，講究團結(jié)，著力發(fā)展，讓學校盡快上規(guī)模，上等級。扎扎實實為學校創(chuàng)省重奠基． 二、主要工作內(nèi)容 （一）加強教職工隊伍建設(shè)，配合學校行政 做好教育、教學工作和招生工作。 加大師德師風正反兩方面事跡的學習，加大師培力度，加大先進典型的宣講。立標桿、樹榜樣，預(yù)計在年終評校級優(yōu)秀教師及工作者 810 名，通報表彰獎勵。迫使教師自覺學習、自我培養(yǎng)，促進我校教風、校風的進一步好轉(zhuǎn)。 進一步強化師德師風，讓教師的自律意識逐步增強，以身作則，言傳身教，讓學生成人，讓學生成才，讓教師成長，讓學校發(fā)展。 本年度重抓三項評議活動：師生代表民主評教、師生代表評議職工、師生代表評議行政人員。每月一評，如實反饋，幫助提高；一期一小結(jié)，民主討論，相互提高；一年 一總結(jié)，限期整改。 將目標責任制、首問責任制、責任追究制落實到實處。注重學校形象，從我做起，從小事做起，為學校發(fā)展夯實基礎(chǔ)。 配合政教處、教導(dǎo)處和招生辦抓好學校教育、教學工作和招生工作。 （二）加強工會自身建設(shè)，增強工會組織的活力與凝聚力。 加強工會成員自身的學習，不斷提高工會工作的能力與水平，將服務(wù)、維權(quán)、參與、監(jiān)督進一步落實到實處，積極參與學校的改革與發(fā)展，依靠全體教職工，制訂科學發(fā)展規(guī)劃。 進一步完善工會組織，強化行政監(jiān)督職能。 積極開展各項有益身心健康的文體活動、慶?；顒?，創(chuàng)新工會工作的活