【文章內(nèi)容簡介】 和推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展的重要措施。各級工會(huì)在開展活動(dòng)中，都要結(jié)合各自特點(diǎn)，不斷賦予活動(dòng)新的內(nèi)涵，確保這項(xiàng)活動(dòng)既搞的轟轟烈烈，又搞的扎扎實(shí)實(shí)。我們市直所屬各企業(yè)工會(huì)住在企業(yè)，面對職工，開展 “ 進(jìn)企業(yè)、訪職工 ” 活動(dòng)有更大的優(yōu)勢?？芍苯舆M(jìn)車間 (班組 )訪職工。有很多問題都可以通過進(jìn)車間、訪職工發(fā)現(xiàn)解決。三是重點(diǎn)要突出。實(shí)施建功活動(dòng)、創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、推行 “ 兩個(gè)普遍 ” 、落實(shí)幫扶救助、完善企業(yè)民主管理等工作既是維權(quán)的基礎(chǔ)，也是工會(huì)工作永恒的重點(diǎn)，要堅(jiān)定不移地抓細(xì)、抓實(shí)、抓好。另外，工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)開展各類活動(dòng)、維護(hù)職工 權(quán)益、推動(dòng)工會(huì)永續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，對這項(xiàng)工作市直工會(huì)也要當(dāng)好表率，走到全市前列。 三、當(dāng)好排頭兵，必須加強(qiáng)宣傳培樹典型 市直工會(huì)所屬企業(yè)都是國家或在本區(qū)域較大的企業(yè)，組織結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)都比較規(guī)范，應(yīng)當(dāng)在本區(qū)域內(nèi)展示出許多工會(huì)工作的各方面的典型。其實(shí)，我們每個(gè)單位并不乏典型，只是我們沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)、提煉和選樹出來罷了。希望我們這些企業(yè)工會(huì)主席都要安排一名專職或兼職宣傳報(bào)到員及時(shí)將本單位出現(xiàn)的各方面的典型報(bào)到市總，充分發(fā)揮專報(bào)、?？途W(wǎng)絡(luò)的作用，以宣傳提升企業(yè)和企業(yè)工會(huì)的形象，這個(gè)企業(yè)黨政應(yīng)該支持我們，也一定 會(huì)因我們的報(bào)道而高興。 四、當(dāng)好排頭兵，必須爭取黨政支持確保上下聯(lián)動(dòng) 工會(huì)開展工作離不開黨委和行政方的支持，更離不開社會(huì)各界的支持與配合。當(dāng)好全市工會(huì)組織的排頭兵，要求同志們必須充分理解會(huì)議精神，迅速向單位黨委、黨組作出匯報(bào)，及時(shí)將有關(guān)精神通報(bào)相關(guān)行政部門，認(rèn)真對廣大工會(huì)干部和職工群眾搞好學(xué)習(xí)傳達(dá)，盡快把全委會(huì)精神融入到工作思路里，落實(shí)到具體工作中，體現(xiàn)在工作成效上，努力形成黨政支持、工會(huì)牽頭、職工群眾廣泛參與的良好格局，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福和迎接黨的十八大勝利召開做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) 。 【黨委黨建范文】三 同志們： 今天，我們在這里召開市總工會(huì)女職工委員會(huì)五屆四次全委會(huì)議，總結(jié)回顧 2024 年女職工工作，交流工作經(jīng)驗(yàn)，研究部署 2024 年的工作任務(wù)，這對于貫徹落實(shí)市第十次黨代會(huì)精神，充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮廣大女職工在推進(jìn)富民強(qiáng)市，建設(shè)幸福中的 “ 半邊天 ” 作用，具有十分重要的意義。 2024 年，在各級黨委和工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市各級工會(huì)女職工組織團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工深入實(shí)施素質(zhì)提升、崗位建功、愛心幫扶工程，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益，狠抓自身建設(shè)，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出了積 極貢獻(xiàn)。在此，我代表市總工會(huì)，向受表彰的先進(jìn)單位表示熱烈的祝賀，向全市工會(huì)女職工干部和廣大女職工表示誠摯的感謝和親切的慰問 ! 2024 年，是黨的十八大和市第十次黨代會(huì)召開之年。全市各級工會(huì)女職工組織要認(rèn)真貫徹市總十三屆五次全委擴(kuò)大會(huì)議要求，以 “ 一、二、三、四 ” 總思路為統(tǒng)領(lǐng)，以 “ 進(jìn)企業(yè)，訪職工 ” 活動(dòng)為載體，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、創(chuàng)品牌，建機(jī)制、求實(shí)效，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全市廣大女職工為推進(jìn)富民強(qiáng)市，建設(shè)幸福貢獻(xiàn)智慧和力量。剛才，鳳琴同志代表市總五屆女職工委員會(huì)作了工作報(bào)告，對 2024 年全市女職工工作進(jìn)行了全面部署 ，希望大家認(rèn)真貫徹落實(shí)。下面，講幾點(diǎn)體會(huì)與廣大女同胞共勉。 一、認(rèn)清形勢，胸懷大局，在思想境界上要有新提升 認(rèn)清形勢變化，把握機(jī)遇所在，是做好工作的前提和基礎(chǔ)。當(dāng)前，國際金融危機(jī)在一些國家正逐步演變?yōu)榻?jīng)濟(jì)危機(jī)、社會(huì)危機(jī)、政治危機(jī)，經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的不穩(wěn)定性和不確定性不斷上升，復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境對維護(hù)女職工權(quán)益、穩(wěn)定女職工隊(duì)伍帶來了諸多挑戰(zhàn)。其次，隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和社會(huì)轉(zhuǎn)軌的不斷深入，使女職工面臨的收入分配、勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保障等問題更為突出，特別是一些新材料、新設(shè)備、新技術(shù)的應(yīng)用，使女職工禁忌勞動(dòng)范圍有了新的 變化 。產(chǎn)業(yè)升級過程中，一些技術(shù)落后、能耗大、污染重的企業(yè)會(huì)關(guān)停并轉(zhuǎn)或轉(zhuǎn)移搬遷，女職工重新就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的難度進(jìn)一步增大，對維護(hù)女職工隊(duì)伍穩(wěn)定造成較大的壓力等。這些新問題都需要我們很好地研究和推動(dòng)解決。在看到挑戰(zhàn)的同時(shí)，我們也要看清當(dāng)前工會(huì)女職工工作面臨的重大機(jī)遇。如：加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新，為女職工發(fā)揮作用提供了新機(jī)遇 。推進(jìn)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市、建設(shè)幸福，為全市女職工建功立業(yè)搭建了更加廣闊的舞臺(tái) 。廣大女職工對女職工組織的新企盼將成為推動(dòng)我市女職工工作創(chuàng)新發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力等等。在日新月異的新形勢下，各級工會(huì)女職工組織一定要胸懷全 局，切實(shí)加強(qiáng)對黨的創(chuàng)新理論和上級決策部署的學(xué)習(xí)和研究，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識、政治意識、全局意識和使命意識，準(zhǔn)確把握當(dāng)前工會(huì)女職工工作面臨的新情況、新問題，積極探索新形勢下加強(qiáng)女職工工作的新思路、新方法，努力把廣大女職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到推進(jìn)富民強(qiáng)市，建設(shè)幸福的偉大實(shí)踐中來，不斷開創(chuàng)工會(huì)女職工工作的新局面。 二、推動(dòng)發(fā)展，促進(jìn)和諧，在作用發(fā)揮上要有新舉措 推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧是建設(shè)幸福的根本，也是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的一個(gè)永恒主題。各級工 會(huì)女職工組織要緊緊圍繞這一主題，不斷深化女職工建功立業(yè)工程和女素質(zhì)提升工程，團(tuán)結(jié)凝聚廣大女職工為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧貢獻(xiàn)力量。一是在活動(dòng)載體上再深化。要堅(jiān)持以素質(zhì)提升來推動(dòng)發(fā)展，在促進(jìn)發(fā)展中提升素質(zhì)的思路，動(dòng)員組織廣大女職工積極參與崗位練兵，技術(shù)比武，技術(shù)革新，發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議等活動(dòng)。特別要在女職工相對集體的行業(yè)、企業(yè)，廣泛開展具有女職工特色的勞動(dòng)競賽活動(dòng)，提高女職工的創(chuàng)新素質(zhì)，增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力。二是在活動(dòng)內(nèi)涵上再拓展。各級女職工組織要繼續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變發(fā)揮女職工的優(yōu)勢和特 點(diǎn)，引導(dǎo)女職工立足崗位深入開展節(jié)能降耗和節(jié)約資源的實(shí)踐活動(dòng)，不斷賦予女職工建功立業(yè)活動(dòng)新的內(nèi)容，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、節(jié)約發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。三是在活動(dòng)領(lǐng)域上再延伸。要將女職工建功立業(yè)的領(lǐng)域從本職崗位不斷向社會(huì)、向社區(qū)、向家庭延伸，引導(dǎo)女職工積極參與和諧文化建設(shè)，在和諧企業(yè)、和諧社區(qū)、和諧家庭創(chuàng)建活動(dòng)中，更好地發(fā)揮女職工的獨(dú)特優(yōu)勢，進(jìn)一步鞏固社會(huì)和諧的思想道德基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。 三、組織起來，切實(shí)維權(quán)，在維護(hù)幫扶上要有新突破 表達(dá)和維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益是女職工組織開展一切工作的出發(fā)點(diǎn)和 落腳點(diǎn)。各級女