離退休工作會議講話材料(編輯修改稿)
2024-09-02 12:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活設(shè)置黨組織、合理安排支部活動(dòng)入手，創(chuàng)新離退休干部黨組織建設(shè)。 近年來，離休干部整體進(jìn)入 “ 雙高期 ” ，退休人員逐年增多。離退休人員黨組織建設(shè)工作也要順應(yīng)這種變化趨勢，及時(shí)調(diào)整、靈活設(shè)置，按照有利于管理、有利于發(fā)揮作用、有利于參加活動(dòng)的原則，積極探索在離退休干部集中居住地、日常學(xué)習(xí)活動(dòng)場所建立基層黨組織。選配黨性強(qiáng)、 威信高、身體好、經(jīng)驗(yàn)豐富、樂于奉獻(xiàn)的離退休黨員擔(dān)任黨支部書記和委員。黨支部活動(dòng)內(nèi)容要形式多樣，定期召開黨組織生活，傳達(dá)中央和總局重要文件、重要會議、重大活動(dòng)精神，積極組織學(xué)習(xí)參觀、專題輔導(dǎo)等等。開展活動(dòng)時(shí)，既要滿足老同志的實(shí)際需求，又要兼顧居住遠(yuǎn)、身體弱的離退休人員，以離退休人員黨支部書記和支部委員為主導(dǎo)，及時(shí)給他們傳達(dá)所在黨支部活動(dòng)情況，主動(dòng)關(guān)心他們的思想狀況，了解他們的心理變化，搞活支部活動(dòng)形式和內(nèi)容，盡可能使離退休人員黨員都能參與到黨支部活動(dòng)中來。 四、落實(shí)好老同志各項(xiàng)政策待遇，進(jìn)一步提高離退休工 作的服務(wù)管理水平 指出，老同志從工作崗位上退下來之后，首要任務(wù)是保持身心健康，安度晚年，益壽延年。無論形勢如何變化，衡量老干部工作做得怎么樣，關(guān)鍵要看老干部滿意不滿意，心情舒暢不舒暢。他強(qiáng)調(diào)，要牢固樹立以人為本、服務(wù)為先的理念，不斷為老同志老有所養(yǎng)、老有所依、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂創(chuàng)造良好條件。 據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至 20xx 年底，中國 60 歲以上的老年人口達(dá)到了 億，占總?cè)丝诘?%，到 2025年將超過 3 億， 2040 年將達(dá)到 4 億人。當(dāng)前，我國正進(jìn)入老齡化加快發(fā)展時(shí)期，未來我國老齡化形勢嚴(yán)峻，壓 力是長期持續(xù)增長的。離退休工作是老齡事業(yè)的一部分，要積極發(fā)揮離退休工作在老齡事業(yè)發(fā)展中的重要作用。近年來，總局離退休人員數(shù)量也在持續(xù)增長，從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來看，截至 20xx 年底，離休干部共有 664人， 70 至 79 歲的僅有 10 人，也就是說， 98%的離休干部都在 80 歲以上。再看退休人員， 2024 年度總局機(jī)關(guān)和直屬各單位新退休 321 人， 2024 年度是 398 人， 20xx 年是 474 人，由此可見，每年新退休人員數(shù)量呈現(xiàn)加速增長趨勢?？偩止灿须x退休人員 12024 人，比 2024 年凈增加了近 300 人。對此，我們該如何服務(wù)照顧好這些老 同志，如何做好總局離退休工作，下面我談一些想法，和大家交流一下意見。 一是抓住重點(diǎn)，提高工作的針對性和實(shí)效性 。要立足基礎(chǔ)服務(wù)，積極主動(dòng)地落實(shí)好老同志的 “ 兩項(xiàng)待遇 ” 。及時(shí)通報(bào)中央重大決定、重要會議精神及有關(guān)重要活動(dòng)事項(xiàng)，組織好重大節(jié)日和日常走訪慰問老同志工作。要召開好專題形勢會和工作情況通報(bào)會，使廣大老同志及時(shí)了解國際國內(nèi)形勢和新聞出版廣播影視事業(yè)的改革發(fā)展情況。要主動(dòng)征求并聽取老同志對我們工作的意見建議。按照中央有關(guān)政策規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)好老同志在醫(yī)療、保健、住房等方面的待遇。鞏固和完善離休干部 “ 三個(gè)機(jī)制 ” ，保障離休干部“ 兩費(fèi) ” 按時(shí)足額發(fā)放。加大對困難人員的幫扶力度，各單位針對老同志的具體生活狀況和家庭情況，要做深入了解并掌握第一手資料，做到心中有數(shù)，要根據(jù)實(shí)際情況，切實(shí)幫助老同志解決實(shí)際困難。加大對失能、重病老同志的關(guān)心照顧。當(dāng)前離休干部高齡多病，退休干部群體龐大，增勢明顯，與之帶來的問題和訴求也將會相應(yīng)增多，因此對老同志信訪工作要高度重視，認(rèn)真引導(dǎo)老同志正確合理表達(dá)訴求，依據(jù)政策研究解決辦法，做好解釋說明工作。 二是從實(shí)際出發(fā)，開拓思路，研究創(chuàng)新離退休工作 。要從戰(zhàn)略和全局的高度，充分認(rèn)識新形勢下做 好老干部工作的重要性和必要性，要在人口老齡化的背景下，順應(yīng)老齡事業(yè)發(fā)展大勢，聯(lián)系總局離退休干部工作實(shí)際，結(jié)合總局廣大離退休人員的需求，想辦法，出對策，破解新形勢下離退休干部工作中存在的諸多難題。既要體現(xiàn)社會化管理服務(wù)方向，又要考慮老同志承受力和社會承接力，積極探索做好離退休工作的新途徑新辦法。還要掌握好老同志心里想什么，需要什么，特別是針對這么大的群體，需求多樣化日益突出，怎么把工作做到老同志的心坎上。離休干部整體進(jìn)入雙高期，日常生活照料和醫(yī)療服務(wù)成為他們時(shí)刻關(guān)注的焦點(diǎn)問題 。退休干部隊(duì)伍進(jìn)入持續(xù)增長期，居住 分散，需求多樣，社會活動(dòng)和發(fā)揮作用成為他們退休生活的主旋律，同時(shí)，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型和角色變換過程中，老同志思想和心理上也容易產(chǎn)生焦慮和困惑，要充分考慮實(shí)際需求和現(xiàn)實(shí)可能性，盡可能地為老同志辦實(shí)事，做好事，解難事。認(rèn)真做好精細(xì)化服務(wù)，促進(jìn)離退休
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