20xx教師節(jié)校長致辭(編輯修改稿)
2025-08-28 18:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 群策群力，團結一致，努力奮斗，為我們洪外的長足發(fā)展貢獻力量 ! 最后，祝大家節(jié)日快樂，合家歡樂，萬事如意 ! 2024 教師節(jié)校長致辭篇三 尊敬的各位領導、各位同仁： 大家早上好 !今天我們大家相聚一起共同慶祝第 30 個教師節(jié)，也是召開之后的第二個教師節(jié)，其意義非同尋常。首先請允許我代表 XX 一中的全體教師并以我個人的名義向大家致以節(jié)日的問候，今天我們在此重溫信仰，堅定信念，傳遞信息，共同提高，首先應該感謝鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府各位領導對教育事業(yè)的大力支持，感謝 XX 鎮(zhèn)廣大干 群尊師重教的崇高風尚。下面就我校在教育教學中一些嘗試和具體做法向大家做一匯報，不到之處敬請批評指正。今天我交流的題目是《科學管理樹品牌立足課改提質(zhì)量》。 一、精細管理求跨越以人為本聚人心 質(zhì)量是學校發(fā)展的生命線，是一個學校的立校之本，發(fā)展之基。學期之初我校確立了 “ 讓每個學生享受最優(yōu)質(zhì)教育質(zhì)量 ” 的辦學理念。提升質(zhì)量管理是保障，教師是根本。學校實行科學精細化管理，實行學校統(tǒng)一管理下的年級分管責任制。管理權力下放到年級，在實踐中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中完善，進一步增強活力。樹立以成績論英雄，以工作論長短的輿論導向。 讓干出實績的人有地位、有尊嚴。進一步激活用人機制，能者上，平者讓，庸者下，激發(fā)全體教職員工干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。以正確的導向引領人形成人人想干事，以科學的方法指導人形成人人會干事，以適當?shù)妮d體成就人促成人人干成事的良好風尚。進一步改變干部工作作風，班子成員率先代課、擔任班主任，工作重心下移，靠前站位，深入課堂指導教學，深入師生中間發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。 為了使教師能夠集中精力，全身心地投入到教育教學工作中去，學校在財力極為有限的情況下，著力改善教師的辦公環(huán)境。為每一個辦公室安裝空調(diào)，放置純凈水，裝修教師餐廳 ，安裝空調(diào)，鋪設地板磚，創(chuàng)造衛(wèi)生整潔舒適的工作生活環(huán)境 。安排專人為教師燒灌開水，每周為靈寶籍教師發(fā)放通勤車。做到 “ 五堅持 ” ，堅持每周二下午兩個小時的 “ 放飛身心，相約操場 ” 的集體健身活動，讓每位教師緩解工作的壓力與疲憊。堅持每周領導與教師談心制度，傾聽教師心聲，解決合理訴求 。堅持重大節(jié)日組織教
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