4履行脫貧攻堅主體責任情況報告材料(編輯修改稿)
2025-08-27 15:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 鎮(zhèn)村兩級主體責任、行業(yè)部門監(jiān)管責任和幫扶單位幫扶干部聯(lián)包責任，確保政策精準到戶，幫扶成效和群眾滿意度得到提升。 三是抓選人用人。 20xx 年我提出凡擬提拔對象必須首先在扶貧崗位歷練， 20xx 年我要求提拔使用干部必須進行扶貧工作審查，扶貧審查不合格的一律一票否決。這些規(guī)定營造了扶貧領域聚集人才，扶貧一線選拔任用干部的鮮明導向，為推動脫貧攻堅提供了組織保障和人才保障。 20xx 年以來，共提拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部152 人， 12 名扶貧工作表 現(xiàn)優(yōu)秀的干部被提拔到黨委書記或鎮(zhèn)長 第 4 頁 共 7 頁 崗位， 2 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導干部因扶貧不力被調(diào)整 。累計提拔重用第一書記 38 名，列為后備干部 45 名 。確定了 37 名扶貧一線好干部，下一步將予以提拔重用。 四是抓干部作風。我堅持將作風建設作為脫貧攻堅的最大支撐，親自謀劃脫貧攻堅作風建設年活動，開展四支隊伍效能提升百日行動、四明兩創(chuàng)一提升作風建設活動等主題活動，開展了 7輪 68 次扶貧領域作風及腐敗問題專項檢查，共查處扶貧領域腐敗和作風問題 373 件，處理 378 人。同時，組建了作風建設專項督查組，加強扶貧領域工作作風常態(tài)化督查，確保 各級干部保持良好狀態(tài)投身脫貧攻堅戰(zhàn)。 五是抓問題整改。我堅持以問題為導向，以整改為抓手，重視抓好補短板、強弱項工作。親自謀劃八查八看專項整頓，集中開展全縣脫貧攻堅問題大排查、大整改專項行動。特別是針對20xx 年中央脫貧攻堅成效考核指出問題，我組織召開專題會議安排部署，堅持自下而上，逐戶逐村深入全面排查，確保把問題找準找實。要求全縣整改任務分類管理、統(tǒng)籌推進，對于短期能夠整改到位的，在 6 月底前全部銷號，對工作中需要進一步改進的采取針對性措施持續(xù)整改，對需要長期逐步解決的明確階段性目標推進解決，確保很 快把薄弱環(huán)節(jié)補齊、把偏
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