4某年4月最新學(xué)習(xí)十七大精神心得體會(huì)(編輯修改稿)
2024-08-27 15:13 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 正確政績(jī)觀要求的干部考核評(píng)價(jià)體系，完善公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選舉辦法。改革黨內(nèi)選舉制度，改進(jìn)候選人提名制度和選舉方式。推廣基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員由黨員和群眾公開(kāi)推薦與上級(jí)黨組織推薦相結(jié)合的辦法，逐步擴(kuò)大基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子直接選舉范圍，探索擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主多種實(shí)現(xiàn)形式。 近年來(lái)，隨著科學(xué)人才觀的不斷深入人心，我省人才工作空前活躍，高層次人才流出流入比出現(xiàn)了前所未有的回流，人才工作在為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供服務(wù)和支持的過(guò)程中大步向前邁進(jìn)。因此，作為人事部門，我們要積極探索干部人事制度改革方面的新思想、新思路、新方法、新知識(shí)，不斷改革創(chuàng)新干部 管理新機(jī)制，要有敢于拼搏，勇于奮進(jìn)，吃苦耐勞，不斷開(kāi)拓進(jìn)取，爭(zhēng)當(dāng)一流業(yè)績(jī)的拼搏精神。在發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)上，只要認(rèn)準(zhǔn)有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展， 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 有利于人民生活水平提高的事情，就要大膽地謀劃和實(shí)踐，沒(méi)有爭(zhēng)論，只有完成；要努力擺脫影響發(fā)展的思想束縛和陳規(guī)陋習(xí)，把服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、
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