4年稽查大隊中心組理論學習計劃范文(編輯修改稿)
2025-08-27 15:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 第 2 頁 共 3 頁 覺性，強化對領(lǐng)導干部的客觀約束力， 為總公司改革發(fā)展提供紀律保證。 ⒌ 學習法律知識。領(lǐng)導干部帶頭學法、用法，依法經(jīng)營，依法管理企業(yè)。學習新修訂的《信訪條例》，學習 “ 四 五 ” 普法統(tǒng)編教材《干部法律知識讀本》，以法律知識為武裝，保護企業(yè)權(quán)益和參與市場活動，提高依法執(zhí)政能力。 ⒍ 學習企業(yè)管理知識。樹立和落實科學發(fā)展觀，強化企業(yè)內(nèi)部管理，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)管理機制，在適應市場環(huán)境方面有新的突破。 ⒎ 學習企業(yè)文化方面的知識。深入理解企業(yè)文化建設在企業(yè)管理
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