4局機關(guān)建設(shè)工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-27 14:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 用效益。 三、加強機關(guān)處（科）室建設(shè)和績效管理，提升機關(guān)建設(shè)和管理水平 抓好建章立制。在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，進一步完善了局會議制度、督查制度、財務(wù)經(jīng)費管理報銷制度、接待制度、考勤制度、考核制度等 20 余項規(guī)章制度，新制定了 ab 角制度、首問負責制度、車輛管理制度。同時加大了督查力度，實現(xiàn)以制度管人、按制度辦事、制度面前人人平等，促進了機關(guān)管理尤其是在價格執(zhí)法、市場監(jiān)管、體制改革和項目審批等重點領(lǐng)域的制度化、規(guī)范化，服務(wù)質(zhì)量進一步提升，群眾滿意度進一步提高。 實施 ? 三個再造 ? 。將先進機關(guān)文化理念融入機關(guān)制度建設(shè)，圍繞工作流程再造、服務(wù)規(guī)范再造、監(jiān)督機制再造 ? 三個再造 ? ，使制度更加科學、更加規(guī)范，更加貼近實際。一是再造工作流程。針對處室設(shè)置調(diào)整，運用現(xiàn)代科學管理知識，把決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等施 政過程納入科學合理的流程安排，修訂完善工作職責范圍，明確工作職能和任務(wù)，形成低成本、高績效的工作流程；二是再造服務(wù)規(guī)范。將積極向上的人文環(huán)境、為民公正的價值觀念、清廉奉公的職業(yè)道德、公平高效的整體形象等體現(xiàn)到工作窗口的服務(wù)指南、服務(wù)承諾、辦事程序等制度修訂中，進一步規(guī)范工作行為及職業(yè)道德標準；三是再造監(jiān)督機制。修訂 第 8 頁 共 16 頁 工作績效考核制度，量化工作標準，對崗位工作任務(wù)的完成情況進行嚴格考核，建立激勵競爭制度，提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平，確保機關(guān)工作有標準、有競爭、有監(jiān)督、有約束。 規(guī)章制度的修訂完善和流程的優(yōu) 化再造，極大地推進了機關(guān)建設(shè)。全局機關(guān)效能考核在上年度首次擠入全區(qū)前 10 名并榮獲全區(qū)機關(guān)效能優(yōu)秀單位稱號的基礎(chǔ)上，位次進一步上升到第 9 位。局機關(guān)被評為市級文明機關(guān)標兵單位。局辦公室被評為區(qū)級先進處室。 四、培育優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果和機關(guān)名牌，深化機關(guān)文化建設(shè) 推進機關(guān)行政創(chuàng)新能力提高。一是推進工作觀念創(chuàng)新。堅持以科學的理論武裝頭腦，以創(chuàng)新的思想觀念引領(lǐng)各項工作，圍繞區(qū)情、區(qū)位特點，加強工作調(diào)研，不斷研究新情況，提出新觀點、探索新方法，把握新規(guī)律，解決新問題；二是推進工作成果創(chuàng)新。積極學習 借鑒局內(nèi)外機關(guān)工作成果的先進做法，高標準、高起點抓好工作結(jié)合，推陳出新，創(chuàng)造更多的工作新成果、新經(jīng)驗，推動工作取得新進展。 ? 圍繞 ? 四大亮點 ? 實現(xiàn) ? 六化目標 ?全力促進我區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級 ? 獲得全區(qū)黨政機關(guān)優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果一等獎。 ? 構(gòu)筑 ‘ 一平六通 ’ 價格服務(wù)新模式，全力助推全國最好開發(fā)區(qū)建設(shè) ? 和 ? 緊跟形勢發(fā)展，提前謀劃應(yīng)對，擴內(nèi)需保增長措施有力成效突顯 ?2 項工作成果獲全區(qū)機關(guān)優(yōu)秀創(chuàng)新工作成果立項?！秶@ ? 四個經(jīng)濟亮點 ? 打造 ? 四大特色區(qū) ? 第 9 頁 共 16 頁 加快推進全國最好開發(fā)區(qū)建設(shè)》在全區(qū)《機關(guān)建設(shè)簡報》上刊發(fā)推介。 升華內(nèi)涵打造一流品牌。在深入創(chuàng)建的 ? 千方百計促發(fā)展 ? 機關(guān)服務(wù)品牌被評為全區(qū)機關(guān)建設(shè)品牌的基礎(chǔ)上，我們進一步升華了服務(wù)品牌內(nèi)涵，明確提出要積極打造 ? 機關(guān)動車組 ? 精神。高標準推進機關(guān)民主建設(shè)，努力營造暢所欲言、心情舒暢的民主氛圍和富有特色的機關(guān)工作環(huán)境，使機關(guān)言路暢通、風正氣順、決策民主，使每名干部職工、每個職能處室都能心往一塊想、勁往一塊使，像 ? 動車組 ? 那樣的 ? 全車驅(qū)動 ? 、齊推共進，充分發(fā)揮每個人的主觀能動性和積極性，引導(dǎo)全體干部職工立足本職，勤奮敬業(yè)，積極主動地為全面提升局整體工作水平和對外形象出主意、想辦 法，全局上下高度團結(jié)，形成一種嶄新的 ? 機關(guān)動車組 ? 精神，并努力打造使之成為 ? 千方百計促發(fā)展 ? 機關(guān)服務(wù)品牌的精神內(nèi)涵，成為代表局部門良好形象的精神品牌。 組織開展特色文化活動。先后在機關(guān)內(nèi)舉行了演講比賽、拓展訓練、文藝晚會、參觀考察等貼近中心工作、貼近思想實際、貼近生活，寓教于樂的系列文化活動，搭建溝通思想、聯(lián)絡(luò)感情、交流工作、強健體魄的平臺，激發(fā)機關(guān)干部的團隊意識和奉獻進取精神，營造朝氣蓬勃、精神振奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。積極組織參與了全區(qū)機關(guān)崗位能手競賽、合唱比賽、籃球賽、拔河比賽、萬人箭步 行、登山節(jié)等文體活動。認真做好新形勢下的機關(guān) 第 10 頁 共 16 頁 群團工作，機關(guān)工會經(jīng)常性對困難職工和老干部開展 ? 送溫暖 ?活動；機關(guān)婦委會開展了以 ? 創(chuàng)業(yè)在機關(guān)、奉獻在崗位 ? 為載體的 ? 巾幗建功 ? 活動；機關(guān)團委開展了創(chuàng)
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