4勞動和社會保障局工作總結(jié)工作計劃(編輯修改稿)
2025-08-27 04:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 戶任務(wù)的 105。二是受理各類舉報案件 18 起，立案 15 起，結(jié)案 15 起，結(jié)案率達 100。其中：追討農(nóng)民工工資 萬元。三是監(jiān)察大隊于今年 5 月末與地稅部門 第 7 頁 共 16 頁 聯(lián)合下發(fā)鐵勞社聯(lián)發(fā)［ 20xx］ 1 號文件《關(guān)于開展 20xx 年度勞動保障年檢工作的通知》，年檢戶數(shù) 63 戶，在年檢中重點檢查了勞動合同簽訂，社會保險費的繳納情況。依法為職工征繳補繳 萬元社會保險費，維護了勞動者合法權(quán)益。四是共簽訂勞動合同 1， 924 人。五是對 XX 縣區(qū) 11 個工地在領(lǐng)取施工許可證前，向勞動和社會保障行政部門交納工資保障金，繳納工資保障金總額為 萬元，簽訂勞動合同 775 人，有效的保證了農(nóng)民工的合法權(quán) 益。六是深入建筑業(yè)、加工業(yè)、餐飲業(yè)和其它企業(yè)進行專項檢查，檢查用人單位 39 戶，涉及職工人數(shù) 1， 015 人，補發(fā) 15 人拖欠工資 8， 640 元。 信訪仲裁工作： 一是嚴(yán)格按照《信訪條例》認(rèn)真妥善處理好各類來信來訪案件。制定了勞動保障局信訪工作制度，實行 “ 三級終結(jié)制 ” 和“ 源頭解決制 ” ，本著抓小、抓早、抓了的原則，用調(diào)解方式，依法、及時、就地解決問題。全年共接待來信、來訪以及咨詢政策共 300 余人次。作出書面答復(fù)處理意見的共 20 起，復(fù)查 3 起，從源頭上解決了一些上訪多年的纏訪戶問題。二是嚴(yán)格按照《中華人 民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》，規(guī)范辦案程序以及法律文書的制作、立卷、歸檔。全年共接待處理各類勞動爭議案件44 起，其中不予立案 30 起，立案 14 起，年底全部結(jié)案。 工資福利工作： 第 8 頁 共 16 頁 全年總計辦理退休 554人。按照黑勞社發(fā) [20xx]115號文件，對 3780 名退休人員的養(yǎng)老保險待遇進行了調(diào)整退休人員辦理了調(diào)資手續(xù)，并補發(fā)了增發(fā)待遇養(yǎng)老金 。遺屬審批 34人。為建國前參加工作的離退休人員調(diào)整護理費 138 人。 （三）工作中存在的問題與不足 存在問題主要表現(xiàn)為。一是我市社 會保障體系還不夠健全，保障能力還顯脆弱，養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷保險覆蓋面比較窄；二是用工單位招工難度較大，下崗失業(yè)人員再就業(yè)難度大，主要原因是年齡偏大，職業(yè)技能偏低，擇業(yè)觀念落后所致；國有企業(yè)轉(zhuǎn)軌時期遺留的下崗失業(yè)人員再就業(yè)的問題還比較突出。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)和管理有待進一步加強，素質(zhì)有待進一步提高，作用發(fā)揮的不夠到位；四是歷史原因造成的養(yǎng)老保險指標(biāo)任務(wù)較大與企業(yè)改制后費源嚴(yán)重不足的矛盾極為突出。 20xx年省定指標(biāo)為 2043 萬元，而我市費源不足，為萬元。壓力太大，作好指標(biāo)調(diào)整工作勢在必行；五是并 軌工作時間緊，任務(wù)重，還存在一些遺留問題，還有一些政策問題有待探討解決。 二、關(guān)于 20xx 年工作安排 20xx 年的各項勞動保障工作，要以十六屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹全省、全市 20xx 年勞動保障工作會議的安排部署，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，按照逐步完善社會保障體系、努力解決轉(zhuǎn)軌過程中遺留的問題的總體思路，發(fā)揚團結(jié)拼 第 9 頁 共 16 頁 搏，爭創(chuàng)一流，開拓創(chuàng)新的優(yōu)良作風(fēng)，緊密結(jié)合 XX 縣區(qū)實際，創(chuàng)造性地開展好我市的各項勞動保障工作。 就業(yè)再就業(yè)工作 （一）就業(yè)安置 積極 與市內(nèi)各企業(yè)協(xié)調(diào)，掌握用工情況，每月安置 250人就業(yè)，全年安置 3， 000 人就業(yè)。其中公益性崗位安置 100 人，在 20xx 年 36 月份完成報名、審核、錄用工作。 落實好上級勞動保障部門文件精神，積極兌現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，維護好下崗失業(yè)人員的切身利益。一是及時為符合條件的下崗失業(yè)人員辦理《現(xiàn)就業(yè)優(yōu)惠證》；二是積極對上爭取，對申辦小額貸款的下崗失業(yè)人員辦理第二批小額貸款；三是積極為吸納下崗失業(yè)人員的企業(yè)兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。 加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺管理。設(shè)專人負責(zé)社區(qū)平臺管理，進一步協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū) 的關(guān)系，發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)平臺的職能作用，促進就業(yè)再就業(yè)工作有效開展。 充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障所的服務(wù)功能作用，完善鞏固已建立的退休人員活動室，規(guī)劃建
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