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正文內(nèi)容

3講黨性重品行作表率活動整改方案(編輯修改稿)

2025-08-27 02:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 索試行全委會票決制。 加大對領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計力度,注重審計結(jié)果的運用。 探索完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度。 第 3 頁 共 5 頁 積極推進(jìn)干部交流任職和中層干部競爭上崗工作。 關(guān)心干部的政治生活待遇。 (二)干部教育培訓(xùn)和人才工作方面 積極推行干部 “ 菜單式 ” 選學(xué)制度。 大力實 施人才 “ 百千萬 ” 工程。按照《干部教育培訓(xùn)工作條例》的要求,有計劃、分層面落實好大規(guī)模培訓(xùn)干部任務(wù),組織各級領(lǐng)導(dǎo)干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)必需的科學(xué)理論和現(xiàn)代知識,突出抓好新理論、新知識、新技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。加大自主培訓(xùn)力度,積極鼓勵干部參加各類知識更新培訓(xùn)和學(xué)歷教育。 加大緊缺高層次人才引進(jìn)力度。積極開展人才項目資助、學(xué)歷教育資助,組織人才休養(yǎng)、體檢、走訪慰問等活動。 切實加大人才服務(wù)力度。加強對高層次人才的跟蹤服務(wù),切實解決他們在住房、配偶就業(yè)、子女入學(xué)等方面的實際困難。建立和完善黨政領(lǐng)導(dǎo)與高 層次人才的聯(lián)系制度,暢通溝通聯(lián)絡(luò)渠道。 (三)黨員隊伍和基層組織建設(shè)方面 健全基層黨建工作的物質(zhì)保障機制,并建
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