3計生委加強腐敗防范管制工作安排(編輯修改稿)
2024-08-27 02:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 情況，避免考察不詳和失實。 強化局黨組集體研究制度。局黨組研究決定干部任免事項，要嚴格執(zhí)行規(guī)定和程序：應當聽取紀檢組的意見；不經(jīng)過民主推薦和組織考察的不研究；沒有三分之二以上班子成員到會的 第 5 頁 共 10 頁 不研究；臨時動議的不研究；不經(jīng)局黨組集體討論決定的不任命。必要時可進行表決，表決按少數(shù)服從多數(shù)的原則 決定任免人選。推行 “ 一把手 ” 末位發(fā)言制度。新提拔的干部實行任前公示、試用期和任前談話制度。 積極探索干部輪崗、交流制度。按照干部管理權限，實行機關中層干部競爭上崗和一般干部雙向選擇制度。根據(jù)有關規(guī)定，對機關中層干部實行輪崗或交流，建立健全干部交流輪崗規(guī)定。 （三）健全監(jiān)督機制 規(guī)范領導干部行政行為 嚴格落實黨風廉政責任制。按照 “ 一把手 ” 負總責、班子成員各負其責的領導機制，對本局的黨風廉政建設和干部廉潔從政情況進行監(jiān)督、檢查和考核。 建立監(jiān)督檢查制 度。局黨組每年要有重點地對各科室黨風廉政責任制執(zhí)行情況進行檢查。主要了解科室及干部落實黨風廉政建設責任制，遵守黨的各項紀律和個人廉潔從政等方面的情況。 落實廉政談話、誡勉談話制度。局黨組和紀檢組與科室負責人定期或不定期進行廉政談話，主要了解落實堅持民主集中制、黨風廉政責任承諾制及個人廉潔自律等方面情況，提出要求和建議。對信訪或者其他渠道反映存在輕微違紀行為，一般不需 第 6 頁 共 10 頁 給予紀律處分的各級領導干部，紀檢組要及時談話誡勉。 建立和完善黨組議事規(guī)則。認真貫徹民主集中制原則，加強集體領導，凡 涉及貫徹黨的路線、方針、政策的大事，重要工作的部署，干部的任免、調(diào)動和獎懲，大額資金的安排和使用，重大工程項目的確定以及其他重大問題，都必須經(jīng)集體討論決定。 堅持黨員領導干部民主生活會制度。黨員領導干部民主生活會原則上每年一次。 規(guī)范 “ 一把手 ” 的事權、財權和人事權。 “ 一把手 ” 不得擅自決定重大事項，一般不直接分管干部人事、財務審批和基建項目工程。負有經(jīng)濟責任的領導干部，提升和離任前須經(jīng)過經(jīng)濟責任審計。要自覺接受縣委、人大、政府、政協(xié)、紀委的監(jiān)督，主動匯報廉潔從政和隊伍建設等情況，虛 心聽取各方意見，及時整改問題。 規(guī)范行政處罰 辦理行政處罰案件實行調(diào)查、審核 “ 兩分離 ” 制度。確定內(nèi)部相關科室、機構工作人員分別辦理
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