3計劃生育創(chuàng)國優(yōu)實施方案_(編輯修改稿)
2025-08-27 01:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，深入開展婚育新風(fēng)進萬家活動，使計劃生育宣傳教育滲透到全鎮(zhèn)各項工作的方方面面。健全計生 “ 一站一校兩室 ” 等宣傳陣地建設(shè)、干群培訓(xùn)和宣傳品發(fā)放等制度，按照 “ 以人為本、按需施教、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、方便群眾 ”的指導(dǎo)原則，采取多種適用 有效的方式把計生宣傳教育和各種宣傳品送到農(nóng)戶手中，使群眾能方便快捷地獲得所需的計生知識和相關(guān)咨詢服務(wù)，各村干部學(xué)習(xí)人口理論形成制度，健全服務(wù)站宣傳教育功能，定期開展形式多樣的宣傳教育活動，普及計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康科學(xué)知識和相關(guān)法律法規(guī)知識。 第 6 頁 共 12 頁 大力宣傳男女平等的新觀念，深入開展關(guān)愛女孩以愛相助結(jié)對幫扶活動，營造有利于女孩成長的社會氛圍。 （四）嚴格依法行政，提高計劃生育依法行政水平認真落實計劃生育行政執(zhí)法責任制、公示制、評議制、過錯責任追究制，堅持文明執(zhí)法，維護群眾實行計劃生育的合 法權(quán)益。各村要建立公示欄、設(shè)立舉報箱，積極配合鎮(zhèn)計生辦執(zhí)行違法生育查處，依法維護群眾的合法權(quán)益。 （五）落實獎勵優(yōu)惠政策，完善計劃生育利益導(dǎo)向機制全面落實兌現(xiàn)相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定的各項計生獎勵優(yōu)惠政策，兌現(xiàn)率達 100%。進一步建立和完善計劃生育利益導(dǎo)向政策體系，完善有利于人口和計劃生育的社會經(jīng)濟政策體系，加強對符合條件的計劃生育家庭的救助幫扶力度，嚴格落實對農(nóng)村獨生子女領(lǐng)證戶和二女絕育戶在扶貧幫困、社會救助、民政救濟、醫(yī)療保險、勞動就業(yè)、子女成才等多方面多層次的優(yōu)先優(yōu)惠政策。積極探索計劃生育家庭 養(yǎng)老保險制度，不斷加大政策救助幫扶力度，切實解決群眾的后顧之憂。開展 “ 生育關(guān)懷行動 ” ，實施 “ 少生快富 ”工程，幫助解決計劃生育家庭特別是農(nóng)村獨生子女領(lǐng)證戶和二女絕育戶家庭在生產(chǎn)、生活和生育等方面的實際困難。 （六）優(yōu)化隊伍網(wǎng)絡(luò)，完善考核評估機制 健全管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。落實鎮(zhèn)、村服務(wù)機構(gòu)、人員、設(shè)施，按 “ 縣聘、鄉(xiāng)管、村用 ” 的原則配齊村計劃生育專干， 第 7 頁 共 12 頁 完善計生中心戶長隊伍，各村切實將熱愛計生工作、能辦事、辦實事的優(yōu)秀人才納入計生隊伍全面落實計生干部的各種待遇，關(guān)心計生干部的工作、生活 。 繼續(xù)推行計生工作人員績效考核制度。實行以崗定責，將平時考核與年終考核相結(jié)合，定性考核與定量考核相結(jié)合，嚴格兌現(xiàn)獎懲，對不勝任本崗位工作，完不成年度目標管理任務(wù)，群眾滿意度低的計生干部要進行調(diào)整或解聘。推進培訓(xùn)教育和崗位練兵制度，村每年集中培訓(xùn)不少于 6 次。推行干部廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，全鎮(zhèn)計劃生育干部無重大違法、違紀行為。 改革考核評估指標體系和考核辦法。把行政性考核逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐婪茖W(xué)評估，注重考核工作質(zhì)量和服務(wù)水平，以群眾滿意程度作為衡量工作好壞的最終標準，建立科學(xué)、簡便、易行 的考核指標體系和評估辦法。將平時檢查與抽樣調(diào)查相結(jié)合，階段性工作考核與半年考核相結(jié)合，嚴格執(zhí)行 “ 一票否決 ” 制度，充分發(fā)揮目標考核的導(dǎo)向作用，促進全鎮(zhèn)人口和計生工作整體水平不斷提高。
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