3規(guī)劃局機關(guān)工會年度工作計劃(編輯修改稿)
2024-08-27 01:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 常態(tài)化機制，為科學(xué)規(guī)劃提供強有力的人才支持，促進規(guī)劃事業(yè)大發(fā)展。 二、著力構(gòu)建服 務(wù)職工工作體系，增強工會組織凝聚力 （一）舉辦各類培訓(xùn)班 加大職工對《勞動法》、《工會法》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，營造出全體干部職工學(xué)法、知法、守法、用法、護法的良好氛圍，增強依法維護自身利益的意識和能力，切實保障職工的合法權(quán)益。 （二）認真落實職工集體福利與相關(guān)待遇 制定有關(guān)意見。局工會將根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定，在仙規(guī)發(fā)[2024]7號文件的基礎(chǔ)上擬定關(guān)于加強工會經(jīng)費管理與保障職工福利的有關(guān)意見，確保職工的福利待遇得到落實。 組織節(jié)日與生日慰問。按照有關(guān)文 件規(guī)定，從現(xiàn)在開始對國家規(guī)定的節(jié)日，將以實物方式少量解決職工必需的生活用品并開展職工生日慰問。 抓好職工體檢與年休假的落實工作
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