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正文內(nèi)容

3街道基層黨員干部冬訓(xùn)工作致辭稿(編輯修改稿)

2025-08-27 00:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 : 一、樹立終身學(xué)習(xí)理念,爭當(dāng)學(xué)習(xí)的表率 第 6 頁 共 13 頁 學(xué)習(xí)是我們干部隊伍建設(shè)的重要方式。當(dāng)前,領(lǐng)導(dǎo)干部面臨的履職環(huán)境是一個充滿變化、充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境,世情、國情、黨情都發(fā)生了巨大變化,新情況、新問題、新知識、新事物層出不窮,我們不懂得、不熟悉的東西很多,老辦法不管用、新辦法不會用的問題比較突出。注重學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),才能不斷完善自我、提升自身綜合素質(zhì)。例如世界信息化浪潮剛起步時,許多人未必意識到它的深遠影響,如果不及 時跟上信息化腳步,一個國家或地方的發(fā)展就會遠遠落后于時代。有資料反映,一個人在 1980年之前獲得的知識,到 2024年時能用上的只有 %,預(yù)計到 2050年,人類現(xiàn)在掌握的知識只占屆時知識總量的 1%,這些數(shù)字未必精確,但它告訴我們一個道理,不學(xué)習(xí)就要被時代所拋棄。 所以,我認為學(xué)習(xí)力是最活躍的創(chuàng)造力,是最本質(zhì)、最持久的競爭力。書到用時方恨少、能到使時方顯拙,不刻苦學(xué)習(xí),不善于思考,就難以勝任本職工作。有些同志說,我工作繁忙,常常加班加點,哪里還有時間學(xué)習(xí)。我想只要重視了,一定能擠出學(xué)習(xí)時間。工作忙 ,時間少是問題,方法也是問題。我想關(guān)鍵是從提高學(xué)習(xí)的實效性出發(fā),進一步發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。第一,要立足實踐地學(xué)習(xí)。不僅僅是空學(xué)書本、學(xué)理論的問題,關(guān)鍵是加強理解,把握精神,運用到實踐中去。把學(xué)習(xí)到的東西進行思考和總結(jié),多想想怎樣把它們和自己的工作結(jié)合起來,真正地用起來。要學(xué)會在研究的狀態(tài)下工作,樹立問題意識,以問 第 7 頁 共 13 頁 題為導(dǎo)向開展工作,不動腦子不出手,不想明白不邁步,主動、積極地思考 “ 是什么、為什么、怎么辦 ” 或者 “ 什么問題、是何原因、如何解決 ” 。在不斷發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程中將工作上升到更高質(zhì) 效的層面。我們的工作會由此變得更有成效、更富品質(zhì)。第二,要持之以恒地學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)擺在重要位置,用毅力將其貫穿于工作生活的每一個環(huán)節(jié)。干部培訓(xùn)工作我們一定是一年比一年加強,但同時也需要我們每一個干部都主動學(xué)習(xí)、自覺思考,系統(tǒng)地學(xué)一點東西,掌握學(xué)習(xí)的方法。培訓(xùn)的意義很重要的一點就是要樹立自覺學(xué)習(xí)的意識,不要培訓(xùn)完就學(xué)習(xí)完,在工作中也要注意學(xué)習(xí)新東西,自己培訓(xùn)自己。這樣我們的培訓(xùn)才有意義,才會有好的效果。 二、時刻牢記服務(wù)宗旨,爭當(dāng)抓落實的標兵 服務(wù)是我們工作的永恒主題。這是踐行全心全意為人民 服務(wù)宗旨的本質(zhì)體現(xiàn),是政府轉(zhuǎn)變職能、為基層與企業(yè)營造良好服務(wù)環(huán)境的必然要求。珠三角地區(qū)政府服務(wù)與內(nèi)地一些地方相比有優(yōu)勢,但與香港等先進地區(qū)比,差距還很大。目前,全市正在深入開展整治庸懶散奢等不良風(fēng)氣切實改變工作作風(fēng)的活動。我們?nèi)绾慰疾煸u價一個干部的作風(fēng)和能力。關(guān)鍵要在執(zhí)行落實上比高低,在提速增效上論英雄。要看能否緊緊圍繞鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府重要戰(zhàn)略目標、重大決策抓好落實,確保責(zé)任清晰、執(zhí)行到位。從去年開始我們陸續(xù)出臺了一系列的干部管理激勵新舉措并取得了很好的 第 8 頁 共 13 頁 成效。比如召開上下半年農(nóng)村工作現(xiàn)場會、出臺《東升鎮(zhèn) 2024年 農(nóng)村重點工作考核獎勵辦法(試行)》、設(shè)立村(社區(qū))書記、主任的年度考核獎勵制度、推出 2024 開局面對面電視訪談、推進 “ 三述 ” 工作,這些舉措推動了全鎮(zhèn)均衡協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略有力實施,農(nóng)村基層的內(nèi)在發(fā)展動力不斷激發(fā),形成了你追我趕、共同發(fā)展的生動局面。今年鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府又制定了機關(guān)事業(yè)單位干部考核獎勵方案,調(diào)整了村(社區(qū))
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