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正文內(nèi)容

3經(jīng)濟(jì)教育—提高全社會(huì)經(jīng)濟(jì)素質(zhì)的重要途徑(編輯修改稿)

2025-08-27 00:37 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、解釋、指導(dǎo)人類經(jīng)濟(jì)行 為的科學(xué),是從業(yè)人數(shù)最多、報(bào)酬相對(duì)豐厚的實(shí)用學(xué)科。它貼近生活,貼近大眾,非常容易理解、學(xué)習(xí)和掌握,許多著名的經(jīng)濟(jì)學(xué)家、企業(yè)家并不是專門學(xué)經(jīng)濟(jì)的,卻做得很好,主要原因是他們有自主學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識(shí)能力,在實(shí)踐中不斷探索經(jīng)營(yíng)發(fā)展之道。但大多數(shù)普通公眾很難具備這種出類拔萃能力,需要一種力量推動(dòng)促成,經(jīng)濟(jì)教育擔(dān)當(dāng)這一重任,同時(shí)經(jīng)濟(jì)的易接受性,又使經(jīng)濟(jì)教育切實(shí)可行。 由于我國(guó)進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)間過(guò)短,中國(guó)企業(yè)的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)較少,還形不成自己的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論體系。如果走西方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的老路,中國(guó)市場(chǎng)化道路會(huì)非常漫長(zhǎng)和艱險(xiǎn),世界 經(jīng)濟(jì)形勢(shì)也不給我們這 第 5 頁(yè) 共 10 頁(yè) 樣的發(fā)展機(jī)會(huì),那么,要普及經(jīng)濟(jì)知識(shí),不妨先學(xué)習(xí)西方的經(jīng)濟(jì)、管理理論,提高公眾的經(jīng)濟(jì)素質(zhì),洋為中用。我們的目標(biāo)是趕超西方發(fā)達(dá)國(guó)家,因此,有必要先學(xué)習(xí)后批判,尋求中國(guó)自己的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展道路。這是我國(guó)經(jīng)濟(jì)教育所要達(dá)到的目標(biāo)。 社會(huì)科技的進(jìn)步,信息化的發(fā)展,促使經(jīng)濟(jì)教育的方式多種多樣起來(lái)。最正統(tǒng)的方式就是學(xué)校教育,它能比較系統(tǒng)、全面地推廣經(jīng)濟(jì)理論;最廣泛的經(jīng)濟(jì)教育方式莫過(guò)于廣播、電視,通過(guò)聲音傳播經(jīng)濟(jì)知識(shí),不論有無(wú)文化背景,均能接受;其次是報(bào)紙、雜志等,可以是專業(yè)經(jīng)濟(jì)報(bào)、經(jīng)濟(jì)期刊,也可 以是大眾報(bào)刊的經(jīng)濟(jì)版;有條件的企業(yè)可以辦在職培訓(xùn)班,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)教育;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展又給我們開辟了新的教育方式:遠(yuǎn)程教育??傊?,方式多種多樣,要因地制宜,因人而宜。 3 對(duì)不同社會(huì)群體有針對(duì)性地進(jìn)行經(jīng)濟(jì)教育 自從 1840 年打開國(guó)門那天起,中國(guó)人就開始了學(xué)習(xí)西方經(jīng)濟(jì)的艱辛歷程。 1994 年,北大還專門成立了中國(guó)經(jīng)濟(jì)研究中心,旨在推動(dòng)教育改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。它培養(yǎng)的學(xué)員現(xiàn)已在中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮中茁壯成長(zhǎng),成為中國(guó)企業(yè)的中流砥柱。但高校的精英教育畢竟人才有限,要帶動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)全面走好,盡快縮短與發(fā)達(dá)國(guó)家的 差距,僅靠他們遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,迫切需要經(jīng)濟(jì)教育國(guó)際化、市場(chǎng)化和社會(huì)化。 企業(yè)管理人員 第 6 頁(yè) 共 10 頁(yè) 企業(yè)是政府的細(xì)胞,企業(yè)發(fā)展了,政府才有財(cái)力管理好國(guó)家,企業(yè)的發(fā)展主要在企業(yè)管理層的戰(zhàn)略眼光。因此,企業(yè)管理人員尤其是高管層的經(jīng)營(yíng)管理水平是企業(yè)成長(zhǎng)的關(guān)鍵。提高他們的經(jīng)營(yíng)管理水平除了領(lǐng)導(dǎo)者自身的天賦,許多情況下要學(xué)習(xí)得來(lái)。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)應(yīng)放在系統(tǒng)性和全新性上,系統(tǒng)的經(jīng)管知識(shí)有助于他們?nèi)婵紤]企業(yè)處境,制定切合實(shí)際的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);全新的經(jīng)管知識(shí)幫助他們認(rèn)準(zhǔn)企業(yè)發(fā)展方向,爭(zhēng)當(dāng)世界第一
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