3監(jiān)察局負責人述職工作會致辭(編輯修改稿)
2025-08-27 00:30 本頁面
【文章內容簡介】 是到任與到位的關系。作為派駐機構的同志特別是主要負責人必須 “ 在其任，謀其政 ” ，進一步完成角色轉換，明確定位，理順關系，認真履職。工作要自覺地從被動型向主動型轉變，特別是新轉任和提任的紀檢組長要及時地從過去的工作模式中轉變過來，結合駐在部門的實際，積極主動和創(chuàng)造性地開展工作。 第 5 頁 共 10 頁 二是派出機關與駐在部門的關系。對派駐（出）機構實行統(tǒng)一管理后，一方面，派駐（出）機構要根據省、市委的統(tǒng)一要求，自覺接受派出機關的統(tǒng) 一領導，認真完成派出機關布置的各項工作任務，進一步加強與市紀委監(jiān)察局在組織上、思想上、工作上的聯系，努力從市紀委監(jiān)察局派駐（出）機構的角度想問題、作決策、辦事情、抓工作，主動向市紀委監(jiān)察局請示、匯報工作，不能做 “ 斷了線的風箏 ” 。另一方面，要按照派出機關的總體部署和要求，積極協(xié)助駐在部門黨委（黨組）研究、部署和督促落實反腐倡廉的各項工作，切實解決反腐倡廉建設中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮組織協(xié)調和監(jiān)督檢查的作用。在履職過程中要注意方式方法，要加強與駐在部門領導的溝通協(xié)調，處理好與班子成員之間的關系，取得他們 的對自己工作的理解、支持。 三是監(jiān)督與被監(jiān)督的關系。作為派駐（出）機構，一方面要加強對駐在部門權力運行的監(jiān)督和制約，努力防止權力失控、決策失誤和行為失范。但同時也要自覺接受駐在部門領導及黨員干部的監(jiān)督，不能以 “ 欽差大臣 ” 自居。為了強化監(jiān)督職能，根據有關規(guī)定，派駐機構的負責人盡量不要兼管駐在部門的行政工作。 三、突出重點，全面履職，推動駐在部門反腐倡廉工作深入開展 黨的 *提出 “ 在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領 第 6 頁 共 10 頁 域 ” 。對于 派駐機構而言，堅決懲治和有效預防腐敗，就是要在切實履行監(jiān)督職責和嚴肅查處違紀違法問題上下更大功夫。因此，必須牢固樹立政治意識和大局意識，把工作放在全市經濟社會發(fā)展的大局中來考慮，緊密聯系駐在部門實際，以監(jiān)督為重點，全面履行職責。 一要突出監(jiān)督職能，強化監(jiān)督檢查。派駐機構的主要職責，是對駐在部門領導班子及其成員實施監(jiān)督。要始終把加強監(jiān)督作為第一位的職責，牢固樹立 “ 加強監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職 ” 的觀念，以決策和執(zhí)行為重點環(huán)節(jié)，以人、財、物管理為重點領域，切實抓好對駐在部門領導班子 及其成員貫徹執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部、貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉政勤政情況等問題的監(jiān)督。當前和今后一個時期，要把學習貫
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1