3環(huán)保局黨風廉政建設工作會議上的致辭(編輯修改稿)
2024-08-27 00:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 聽證會、咨詢會等工作力度，擴大公民對環(huán)境的知情權、監(jiān)督權。要加強審計監(jiān)督，支持審計部門工作，嚴格專項資金、財務收支等專項審計，加強對主要領導干部的經(jīng)濟責任審計。要加強行政監(jiān)察，落實《行政監(jiān)察法》，開展環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察、效能監(jiān)察和廉政監(jiān)察，確保政令暢通，提高政府行政執(zhí)行力。 三是嚴肅黨的紀律，增強監(jiān)督 “ 威力 ” 。堅決查辦違法違紀案 件是懲治腐敗和端正黨風政風的有效手段。要嚴肅查辦利用審批權、執(zhí)法權、人事權進行貪污、受賄、索賄的案件；環(huán)境監(jiān)管中失職瀆職，不作為、亂作為和嚴重侵害群眾利益的案件。要堅持紀律和法律面前人人平等，不論誰觸犯了黨紀國法，都要受到嚴肅追究和嚴厲查處，對任何腐敗分子都必須依法嚴懲，決不姑息。 五、加強隊伍建設，努力打造一支環(huán)保精兵 目前我市環(huán)保隊伍總體是好的，廣大干部職工認真落實科學發(fā)展觀，牢記使命、踐行宗旨、兢兢業(yè)業(yè)、艱苦奮斗，以優(yōu)良的作風贏得了群眾的贊譽，充分展示了環(huán)保戰(zhàn)線干部隊伍的良好精神風 貌。但同時也必須看到，與新的形勢和任務相比，還有一定差距和不足。比如，精神不振作，暮氣沉沉；工作上存在畏難情緒，創(chuàng)造力不強；作風漂浮，不求實效，只求過得去，不求過得 第 6 頁 共 11 頁 硬。要實現(xiàn) “ 十一五 ” 環(huán)保目標，完成污染減排任務，建設生態(tài)文明，就必須從戰(zhàn)略和全局的高度，把加強干部隊伍的作風建設牢牢抓在手上，不斷提高隊伍素質(zhì)，打造一支過得硬的環(huán)保精兵。關于隊伍建設問題，我在不同場合多次講過，今天再強調(diào)三點： 第一，振奮精神，保持高度的工作激情。我們正置身在一個應該大有作為的時代，環(huán)境保護事業(yè)面臨著難得的歷史性轉變，給 我們提供了前所未有的展示才能的廣闊空間，如果我們精神不振，缺乏激情，等待觀望，被動應付，面臨難題一停二看三回避，就會長期打不開工作局面，錯失發(fā)展環(huán)保事業(yè)的良好時機。成功的事業(yè)需要全身心地投入，而全身心的投入，則依靠發(fā)自內(nèi)心的激情，高昂的激情來自強烈的責任心。責任是一個人立身與做事的基本條件，一個具有高度責任感的人，會把工作看成追求和奉獻，滿懷熱情地投入工作 。一個喪失責任感或責任感不強的人，會把工作當作一種負擔，自然就會喪失工作的樂趣。只要始終保持一顆不斷進取之心，一股激情勃勃之氣，便總是有著追趕，超越的機會 。我們?nèi)到y(tǒng)的干部尤其是領導干部都要努力轉變思想觀念，自覺保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)， “ 用心想事、用心謀事、用心干事 ” 。在思考環(huán)保事業(yè)的發(fā)展上，要有戰(zhàn)略眼光，要把中央的決策、省委省政府、市委市政府的部署與環(huán)保工作緊密結合起來，既要敢為人先，創(chuàng)造性地拓展思路、謀劃對策措施，又要高起點定位、高標準要求、高質(zhì)量落實。 第 7 頁 共 11 頁 第二，潛心學習，提升干事的基本能力 學習是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎，學習就是工作，就是必須承擔的責任和使命。增強黨性鍛煉，必須加強學習；推進環(huán)保事業(yè)，必 須加強學習。 “
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