3環(huán)衛(wèi)局年度黨建工作計劃(編輯修改稿)
2025-08-27 00:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 項事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。要積極適應新的《勞動 第 3 頁 共 6 頁 法》實施，重點研究解決臨時用工問題；積極適應渣土收費取消、渣土揚塵整治力度加大的實際，重點研究解決揚塵防治、渣土管理和數(shù)字化問題；針對全局各項經(jīng)費緊張的實際，重點研究解決水電、油料、環(huán)衛(wèi)設施規(guī)范管理的問題；積極適應環(huán)衛(wèi)市場化運作的要求，對部分路段對外打捆承包。 4 抓穩(wěn)定促和諧。在強化內(nèi)部管理服務上下功夫。一是關心愛護職工，扎實做好安全工作。結合第十五屆環(huán)衛(wèi)工人等重大節(jié)日，組織不同形式的慶祝活動，定期開展車輛交通安全專項整治、安全隱患大排查大督查、站廁建設施工安全檢查等活動，確保全局全年無大的安全事故。二是提高職工福利待遇，結合月工作考核，調(diào)整正式職工績效工資，根據(jù)局經(jīng)濟實際情況，適當增加退休職工生活補貼，貫徹落實新《勞動合同法》，積極呼吁為臨聘人員落實好各類保險，適當增加工資；三是保護職工群眾權益，暢通來信來訪渠道，開設舉報電話、局領導電子舉報信箱和群眾來信來訪 ，健全舉報受理機制，確保做到件件有回復、事事有落實。 二、抓好規(guī)范管理，積極營造扎實干事良好風氣 抓月調(diào)度講評。按照《 xx 區(qū)環(huán)衛(wèi)局重點工作月調(diào)度講評考核辦法》，結合數(shù)字化城管案件處理、日常工作開展情況，每月對重點工作進行講評通報。 抓部門負責人季度考核。根據(jù)《 xx 區(qū)環(huán)衛(wèi)局部門負責人 第 4 頁 共 6
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