3戒毒所年終工作總結報告范文(編輯修改稿)
2025-08-27 00:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 十分熟悉勞教業(yè)務方面的政策及法律法規(guī)，具備很強的服務意識和較強的溝通協(xié)調(diào)能力，才能有效避免說錯話，辦錯事的現(xiàn)象發(fā)生。其次是要有一流的工作業(yè)績。工作業(yè)績最能檢 第 6 頁 共 13 頁 驗民警工 作是否高標準。要以始于崗位所需、終于群眾滿意為標準，圍繞單位和自身工作目標，在認真履行職責、維護辦公秩序、注重信息反饋、保持良好關系和業(yè)務技能、工作效果等方面出成績，達到辦一件，成一件，不留遺留問題的最低目標，努力爭當讓領導放心地交任務、壓擔子的優(yōu)秀民警。 四、責己不責人 面對勞教工作轉型時期各種矛盾和思想相互交織的實際，單槍匹馬、單打獨斗的時代早已不復存在，取而代之的是優(yōu)化人力配置，整合資源優(yōu)勢，形成強勢群體，增強團體競爭能力。這就要求民警必須具備良好的團隊意識，以誠待人，通過把展示能 力與人格魅力相結合，以理服人。首先，硬件要硬。所謂硬件，是指在業(yè)務技能，獨立工作，解決棘手問題等方面要技高一籌。在遇到矛盾和問題時，要多從自身查找原因，責己不責人。其次是軟件不軟。所謂軟件，是指自身性格、心理、思想素質以及工作風格等，是民警歷練的終身課題。尊重別人性格，承認別人領導風格、工作方法，有助于融洽人際關系，為開展工作創(chuàng)造條件。再次是正確把握團結協(xié)作的度。能否正確理解并處理好領導與被領導、指導與被指導、同事間相互配合等問題，往往成為制約民警發(fā)展的瓶頸。要本著有則改之，無則加勉的態(tài)度，在熟悉單位流程、 崗位規(guī)則以及工作模式的基礎上，經(jīng)常反思有沒有超越法規(guī)、規(guī)定以及日常工作、生活習慣，出現(xiàn)有損形象和同事自尊等 第 7 頁 共 13 頁 方面的言行，才能真正做一名合格的民警。 戒毒所年終工作總結范文篇三我所在省廳、局的正確領導下，以三個代表重要思想和黨的十六大精神為指導，嚴格按照司法部黨組提出的三個絕對不能、四個絕對不允許和廳黨委提出的正、實、嚴、快、高、六字要求，保認真落實省局各項工作部署，堅持以創(chuàng)建為統(tǒng)攬，以提高教育挽救質量為目標，以安全穩(wěn)定為首要，以提高隊伍整體素質為重點，強化場所管理，深化教育工作，加強后勤保障，推動了 我所各項工作的全面發(fā)展，實現(xiàn)了連續(xù) 5年爭創(chuàng)安全所奮斗目標，場所工作實現(xiàn)新跨躍。 一、實踐三個代表，全面加強黨的建設我所堅持抓班子，帶隊伍，促工作的思路，以黨建為龍頭，努力踐行三個代表重要思想。 一是堅持三會一課制度。開展三個代表重要思想及黨的十六大精神的學習教育活動，認真領會精神實質，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進性。 二是嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制原則。 認真落實黨委議事制度，規(guī)范議事程序 。進一步健全民主生活會制度，提高民主生活會質量，增強領導班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執(zhí)政水平。三是加強基層黨支部建設。按照省局《勞教所中隊建設綱要》要求和所黨委提出的支部建在中隊上的目標，今年我所又增設了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支 第 8 頁 共 13 頁 部，并對全所 7 個黨支部進行了換屆選舉，同時，配齊配強了 5個中隊的政治指導員，進一步強化了中隊的黨建工作。四是加強黨員隊伍管理，積極探索新形勢下黨的建設的新路子。今年 8 月，我所順利完成了所黨委、紀委的換屆選舉工作。為了充分發(fā)揮新當選黨委委員、紀委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期 2 天的黨務干部培訓班，提高
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