3教工之家建設方案(編輯修改稿)
2025-08-26 20:39 本頁面
【文章內容簡介】 法知識競賽和《工會法》知識競賽，參與面達 85%以上。 第 4 頁 共 8 頁 （三）堅持和完善教代會制度，認真落實教代會的 “ 四項職權 ” 教代會制度健全，制定教代會實施細則，每年召開一次以上教代會，按期換屆。 教代會代表民主產生，結構合理，具有參政議政能力。代表人數占教職工總數的 25%以上（其中教職工群眾代表 60%以上） 教代會 “ 四項職權 ” 落實。教代會通過的各項決議，行政領導無隨意改動。 工會代表教職工參與教職工的年度考核，評先表模，職稱評定等活動，教代會（或教職 工大會）每年評議一次領導干部和中層干部，有評議的原始記錄。 教代會提案收集整理規(guī)范，提案處理率達 100%，立案的提案解決率 80%以上。 教代會檔案資料齊全，整理規(guī)范。 （四）推行校務公開，實行民主管理與民主監(jiān)督 有校務公開的工作制度，實施細則，工作專班，校務公開欄。 校務公開內容真實、全面，時間及時，程序合法，檔案資料齊全，整理規(guī)范，公開內容按時定期更換。 加強與教職工和社會的聯系與溝通，建有接訪制度（或 第 5 頁 共 8 頁 接待日），設有校長（或投 訴）信箱，有接訪記錄。 黨風廉政建設群眾滿意率達 75%以上。 （五）維護教職工合法權益，為教職工辦實事好事 正確貫徹執(zhí)行國家工資政策和有關勞動保護法規(guī)，參與有關學校人事制度，結構工資改革和涉及教職工切身利益的分配方案的制度。 協助學校黨政每年為教職工辦幾件實事、好事。妥善處理和解決教職工關心的熱點、難點問題。 參加上級和學校組織的扶貧濟困活動，對困
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