3建安處工會(huì)主席述職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-08-26 20:10 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 難員工 38 人，發(fā)放慰問(wèn)金 2600 多元。 切實(shí)做好困難職工的送溫暖，下發(fā)了《關(guān)于建立健全困難職工檔案的通知》，印制了職工簡(jiǎn)明情況登記表。在調(diào)查了解確定困難職工范圍的基礎(chǔ)上，對(duì)困難職工名單在公開(kāi)欄中進(jìn)行公開(kāi)。困難職工檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，使困難職工檔案步入制度化、規(guī)范化。 2024 年，只有一名職工符合特困職工條件。 看望了生病住院的職工，工會(huì)是職工之家，特別是在職工住院期間，去關(guān)心看望他們，才真正使他們感到工會(huì)組織的溫暖。今年共看望住院的職工和家屬 4 人。 開(kāi)展了送清涼活動(dòng)。在 6 月 20 日，處工會(huì)在金學(xué)軍書(shū)記的帶領(lǐng)下，帶著白糖、綠豆、清涼油、風(fēng)油精分別到東苑項(xiàng)目部、 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 小機(jī)廠、口孜東、張北、桃園等單位送去了清涼。體現(xiàn)了工會(huì)在高溫下對(duì)職工的關(guān)愛(ài)。得到了廣大職工的一致好評(píng)。 五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，切實(shí)抓好工會(huì)的各項(xiàng)基礎(chǔ) 繼續(xù)開(kāi)展了建設(shè) “ 職工之家 ” 活動(dòng)，利用一切可利用的條件，開(kāi)展工會(huì)活動(dòng)。加強(qiáng)工 會(huì)的組織建設(shè)，建立健全工會(huì)組織。如期舉行了換屆選舉；同時(shí)成立了工會(huì)女職工專門(mén)小組和各專門(mén)小組；還對(duì)聘用工入會(huì)問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)研。下發(fā)了《關(guān)于評(píng)選學(xué)習(xí)型班組和知識(shí)型職工的通知》，進(jìn)一步落實(shí)工會(huì)安排的。 加強(qiáng)信息交流和對(duì)外溝通力度，認(rèn)真抓好對(duì)外宣傳。截止到目前為止，在集團(tuán)公司特鑿簡(jiǎn)報(bào)和工會(huì)簡(jiǎn)報(bào)上刊登 13 篇通訊報(bào)道，在《淮北日?qǐng)?bào)》刊登 1 篇新聞稿件。 組織開(kāi)展了 “ 會(huì)員評(píng)家 ” 活動(dòng)。在評(píng)家活動(dòng)中，我們積極宣傳了評(píng)家活動(dòng)的意義 ，下發(fā)了
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