工會主席述職報告大全(編輯修改稿)
2024-09-20 02:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理、兩項治理 ” 的工作，對來客招待作了具體規(guī)定，堅決杜絕濫用公款吃喝，嚴肅了財務(wù)制度，從而激發(fā)了大家的工作熱情，形成了強大的工作合力，推動了黨風廉政建設(shè)工作 。其次，對二級機構(gòu)及主管領(lǐng)導(dǎo)，建立責任追究制度 。其三，在工作中嚴格執(zhí)行民主集中制的原則，重要工作必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，強化了監(jiān)督，防止了 “ 一言堂 ” 。此外，還建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系企業(yè)制度，加強了與企業(yè)的溝通和交流，強化了班子成員 的服務(wù)意識。與此同時，積極推行廠務(wù)公開制度，加大檢查監(jiān)督，強化了廠務(wù)公開規(guī)范化、制度化建設(shè)，有力促進了企事業(yè)單位黨風廉政建設(shè)工作。 回顧一年來的工作，本人在工會工作和本職范圍內(nèi)，做了一些探索和努力，取得了一些成績，但與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距。尤其是在農(nóng)民工幫扶救助與就業(yè)方面，在經(jīng)濟危機條件下如何化解企業(yè)社會矛盾、保持社會穩(wěn)定方面，都有太多工作去研究、去落實，對此，我深感責任重大。在新的一年里，我將發(fā)揚成績，克服不足，努力把各項工作做得更好。 范文二： 20xx 年工會主席述職報告 一年來，我校工會在縣教育工會和學校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真學習貫徹 “ 三個代表 ” 的重要思想，落實黨的全心全意依靠 第 7 頁 共 13 頁 教職工辦學指導(dǎo)方針，認真履行工會的權(quán)利和職責，促進學校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定，根據(jù)縣教育工會 20xx 年的工作部署，作為學校工會主席，我積極聽取工會委員們的意見和建議，和大家經(jīng)常研究討論如何將工會工作開展得更好，更貼近教職工的心。我對工會工作有如下的理解：工會就是廣大教職工的 “ 家 ” ，要讓家中每位成員感受幸福，愛家、戀家、并且愿意為家的發(fā)展添磚加瓦。我認為工會工作尤其要抓好幾件事：盡心盡力為廣大 教職工送溫暖辦實事 。積極開展廣大教職工喜聞樂見、有益身心的校園文化活動，增強教職工對學校的向心力、歸屬感 。發(fā)揮教（職）代會職能，依法依規(guī)推進學校民主建設(shè) 。配合學校黨政開展各項工作 。發(fā)揮工會密切聯(lián)系教職工的優(yōu)勢，建立好溝通渠道，協(xié)助學校做好維護安定穩(wěn)定工作 。發(fā)現(xiàn)挖掘?qū)W校教職工隊伍中的優(yōu)秀典型，積極開展師德建設(shè)活動等。 20xx 年我校工會工作以促進科學發(fā)展為主題，以構(gòu)建 和諧為主線，努力夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)新思路，積極爭取行政支持，充分發(fā)揮工會 “ 大學校 ” 作用，切實履行好 “ 維護、建設(shè)、參與、教育 ” 的職能，團結(jié)教職 工為學校的跨越發(fā)展貢獻智慧和力量。具體完成了以下工作： 一、開展送溫暖活動，努力為教職工辦實事辦好事。 建立困難職工檔案。對困難教職工狀況進行調(diào)查，調(diào)整更新建立困難職工檔案，進行走訪慰問。對生活困難的教師及時 第 8 頁 共 13 頁 伸出了援助之手，積極向上級工會反映，為他們申報困難職工補助，爭取上級組織的幫助。 關(guān)心離退休工作，學校行政、黨支部、工會在教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)都要上門拜訪、慰問離退休教師，并送去慰問金。20xx 年 11 月，工會精心組織，學校黨政工領(lǐng)導(dǎo)和教師代表 10多人歡聚一堂，為三位 老師光榮退休舉行了一次簡樸而隆重的歡送會，并送上工會精心設(shè)計準備的退休紀念品，歡送會既是對老教師們工作的充分肯定，也是對在職教師的一種激勵，活動的開展進一步融洽了退休教師與學校的關(guān)系，有利地促進學校的和諧發(fā)展。 重點對象的慰問。重點對因病住院教職工進行慰問，凡是教職工（含離退休教師）本人，患病住院的，工會領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學校領(lǐng)導(dǎo)或受學校領(lǐng)導(dǎo)委托，前往醫(yī)院或家里看望和安撫，幫助病人消除思想顧慮，盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。 喪事慰問。遇到教職工家屬去世，工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問，幫助解決
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