3建委效能建設調研報告(編輯修改稿)
2025-08-26 20:06 本頁面
【文章內容簡介】 整改措 施。召開委屬有關單位和效能建設領導小組負責人會議，認真聽取 10 家效能建設單位查擺問題工作匯報，分析原因，對癥下藥，找準解決問題的辦法，確保把委屬各單位干部職工的思想認識統一到市委市政府的決策上來。召開政情通報會。向對口聯系建委工作的市人大代表、政協委員、民主黨派和政風、效能建設監(jiān)督員通報建委的工作情況和效能建設情況，聽取他們對建委機關效能建設的意見和建設。 三是開展問卷調查，廣泛征求意見。向市直有關部門、企業(yè)和服務對象發(fā)放征求意見表，對依法行政、工作作風、工作效率、服務態(tài)度等 6 個方面情況進行問卷調 查，廣泛征求社會各界和服務對象對建委機關效能建設方面的意見和建議。已收回問卷 150份，征求意見、建議 11 條。 （二）嚴肅紀律，加強督查，確保工作紀律執(zhí)行到位 一是建立健全以崗位責任制、服務承諾制，失職追究制等、機關內部工作制度和工作程序。如委系統各效能單位根據自己本 第 4 頁 共 6 頁 單位的實際情況，修定了上下班考勤工作制度，建委機關實行上下班打鈴制度，鈴響之前工作人員全部到崗到位，鈴響之后未到崗的，算作遲到，并實行周通報、月講評制度。委機關和委屬各單位，堅持嚴格請銷假制度，做到有事請假，無事不得無故曠工，工作期間不得出現空崗現象，有事要履行請假手續(xù)，來不及請假的，要與相近科室打招呼或在門上留個條子，不得不打招呼就擅自離開，造成不良影響的，要按有關工作紀律實行責任追究。 二是實行明察暗訪。建委派
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