3建卡貧困村黨組織現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2024-08-26 19:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，缺乏激情和開拓創(chuàng)新精神，特別是研 究思謀村級發(fā)展上缺乏好點(diǎn)子、辦法、措施。村文書年齡 28 歲，中專文化，是 2024 年才充實(shí)到村干部隊(duì)伍中的新鮮血液，但還缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)，還需繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)和磨練，村民小組長平均年齡在 第 3 頁 共 5 頁 60 歲以上，帶領(lǐng)群眾發(fā)展脫貧致富的示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不好。主要原因：一是由于勞務(wù)輸出，村里有文化的、能干的年輕人大都外出務(wù)工去了，現(xiàn)在農(nóng)村大都只有老人；二是村支委干部經(jīng)濟(jì)待遇太低，養(yǎng)老等社會保障體系又跟不上，導(dǎo)致崗位不能吸引年輕人。 （三）黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不平衡，示范帶頭作用發(fā)揮不好。村黨員在年齡、性別、學(xué)歷等方面比例失衡的現(xiàn)象 凸顯，女性黨員僅2 人， 35 歲以下黨員 6 人， 50 歲及以上黨員占 31 人，占全村黨員的 63%，高中及以上文化黨員 6 人，僅占黨員總數(shù)的 12%，而且年輕黨員大多外出就業(yè)發(fā)展，女性黨員、年輕黨員、高學(xué)歷黨員的比例過低，支部黨員年齡大、知識老化，特別是個(gè)別黨員混同于普通群眾，宗旨意識和理想信念弱化，黨員意識有所退化，只顧個(gè)人小家庭，對國家和集體的事不管不問，無疑降低了為人民服務(wù)的能力。 （四）村后備干部人選匱乏。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們的活動(dòng)范圍日益擴(kuò)大，
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