3基層工會換屆選舉工作程序(精)[推薦5篇](編輯修改稿)
2025-08-26 19:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 檢票，（ 6）當(dāng)場唱票或閉會計票，（ 7）總監(jiān)票人向大會宣布計票結(jié)果； 大會主持人宣布兩委會委員選舉結(jié)果 新當(dāng)選委員代表講話； 第 8 頁 共 17 頁 領(lǐng)導(dǎo)講話； 大會結(jié)束。 三、召開第 x 屆第一次工會委員會、經(jīng)費(fèi)審查委員會會議，選舉工會主席及經(jīng) 審委員會主任，兩委會委員進(jìn)行分工。 四、向上級工會報告選舉結(jié)果 主要內(nèi)容。（ 1）選舉時間（ 2）參加人員范圍（ 3）選舉結(jié)果及當(dāng)選人的得票數(shù)。 區(qū)總工會主席辦公會對選舉結(jié)果進(jìn)行 審批，并下發(fā)批復(fù)。 五、由區(qū)總工會經(jīng)費(fèi)審查委員會對上屆工會經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行審計。至此，換屆選舉工作全部完成。 工會換屆選舉請示樣式 單位工會文號 關(guān)于召開 公司工會第 次 代表（或會員）大會的請示（樣式） （上級工會名稱）： 公司工會第 次代表（或會員）大會自 年 月召開至今，已 （應(yīng)填寫三年或五年）年。根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定，任期已滿。經(jīng)本單位黨委（或黨總支、黨支部）同意，擬于 年 月召開 公司工會第 次代表（或會員）大會，進(jìn)行換屆選舉?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)請 第 9 頁 共 17 頁 示如下： 一、大會的主要任務(wù) 本次會員大會的主要任務(wù)是： 通過 公司工會第 屆委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會工作報告； 選舉產(chǎn)生 公司工會第 屆委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會。 二、代表的條件、構(gòu)成及產(chǎn)生程序（如召開會員大會此項(xiàng)可以不寫） 公司現(xiàn)有工會會員 名，擬定本次大會代表為 名，代表比例為 % ，特邀代表 名，列席代表 名。 代表?xiàng)l件： 系中國工 會會員； 擁護(hù)黨的路線方針、政策，在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致； 熱愛和支持工會工作，有一定的參政議政能力，能積極反映廣大會員群眾的愿望和要求； 工作勤懇、為人正直、作風(fēng)正派，工作成效突出，得到大多數(shù)會員的擁護(hù)和信任。 代表構(gòu)成。工會工作者、分會委員（或工會小組長） 名，占 % ，工會積極分子 名，占 % ；先進(jìn)、模范人物 名，占 % ； 第 10 頁 共 17 頁 管理科技人員 名，占 % ；一線員工 名，占 % 。其中，女代表 名，占 % ； 歲（根據(jù)公司青年員工年齡實(shí)際確定）以下 名，占 % ；少數(shù)民族 名，占 % 。 代表產(chǎn)生程序。首先將代表名額及代表構(gòu)成要求下達(dá)分工會（或工會小組），進(jìn)行充分協(xié)商，提出代表候選人建議名單，報代表資格審查委員會（或小組）；其次，由分工會（或工會小組）召開會議進(jìn)行差額選舉；最后，將選舉結(jié)果報代表資格審查委員會（或小組）。大會代表差額比例為代表候選人名額多于應(yīng)選代表總數(shù)的 10%。 三、第 屆工會委員會和經(jīng)費(fèi)審查委員會的產(chǎn)生 擬定 公司工會第 屆委員會設(shè)主席 1 名，副主席 名（不設(shè)就不填寫），委員 名（注意應(yīng)為單數(shù)），工會 委員會委員實(shí)行差額選舉，差額比例為 10%；經(jīng)費(fèi)審查委員會委員 名，主任 1 名，實(shí)行等額選舉。 工會委員會委員候選人的產(chǎn)生，以分工會（或工會小組）提名，由上屆委員會提出建議名單，報經(jīng)同級黨委和上級工會審查同意后，提交代表大會（或會員大會）通過。 工會主席和經(jīng)審主任候選人建議名單，由上屆工會委員會提出建議名單，報經(jīng)同級黨委和上級工會審查同意后提出。 三、大會的籌備 本次會員大會在 公司黨委（或黨總支、黨支部）和上 第 11 頁 共 17 頁 級工會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。大會的各項(xiàng)籌備工作，由 公司工 會第 屆委員會負(fù)責(zé)實(shí)施。
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