3關(guān)于高溫補貼的請示(編輯修改稿)
2025-08-26 16:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 第十九條用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間配備相應(yīng)的專（兼）職中暑救助人員。 勞動者出現(xiàn)中暑時，應(yīng)當(dāng)立即采取救助措施；病情嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)送醫(yī)院治療。 第二十條勞動者因在高溫天氣下工作引起中暑，經(jīng)市衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可向有關(guān)勞動和社會保障行政部門申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷的，享受工傷保險待遇。 勞動者在工作時間和工作崗位上因中暑死亡或中暑后 48 小時內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視為工傷，享受工傷保險待遇。 第二十一條建立中暑事故報告制度。 發(fā)生中暑事故，用人單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生后及時書面報告所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、勞動和社會保障、衛(wèi)生行政部門，由有關(guān)部門根據(jù)各自職責(zé)組織調(diào)查和進(jìn)行原因分析，并采取防治措 施。 第二十二條違反本辦法規(guī)定，刪改高溫天氣適時氣象信息或預(yù)警預(yù)報信息的，由縣級以上氣象主管部門根據(jù)《 XX 市氣象條例》有關(guān)規(guī)定處罰。 第二十三條用人單位違反本辦法規(guī)定，有下列行為之一，并造成勞動者身體健康受到嚴(yán)重?fù)p害或傷亡的，按照有關(guān)規(guī)定追究用人單位及其負(fù)責(zé)人的相應(yīng)責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé) 第 7 頁 共 12 頁 任： （一）中度高溫天氣下安排勞動者工作時間超過 6 小時或未按本辦法規(guī)定暫停 12時至 16時高溫時段工作的；因生產(chǎn)工藝要求不能暫停高溫時段工作，未按本辦法規(guī)定暫停高溫時段露天工作的；因生產(chǎn) 工藝要求必須在高溫時段露天工作，未按本辦法規(guī)定合理調(diào)整作息時間的； （二）強度高溫天氣下采取降溫措施不能使工作場所溫度降至本辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，未按本辦法規(guī)定停止工作的；因生產(chǎn)工藝要求不能停止工作，未按本辦法規(guī)定暫停 12時至 16時高溫時段工作的；因生產(chǎn)工藝要求不能暫停高溫時段工作，未按本辦法規(guī)定暫停高溫時段露天工作的；因生產(chǎn)工藝要求必須在高溫時段露天工作，未按本辦法規(guī)定合理調(diào)整作息時間的。 第二十四條用人單位違反本辦法規(guī)定，未向勞動者提供高溫天氣必需的勞動防護(hù)設(shè)施和用品，按照有關(guān)規(guī)定追究用人單 位及其負(fù)責(zé)人相應(yīng)責(zé)任。 第二十五條用人單位違反本辦法規(guī)定，未向勞動者發(fā)放或未按本辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向勞動者發(fā)放高溫補貼，每年 5月至 9月期間未向從事露天工作和室內(nèi)高溫工作的勞動者免費提供清涼飲料的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處 1000元以上 30000元以下罰款。 v 第二十六條用人單位違反本辦法規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的， 第 8 頁 共 12 頁 勞動者可依法申請勞動爭議仲裁。 第二十七條用人單位違反本辦法規(guī)定，有關(guān)工會組織有權(quán)向用人單位提出，用人單位應(yīng)當(dāng)及時改正。用人單位拒不改正的 ，有關(guān)工會組織應(yīng)當(dāng)提請有關(guān)部門依法處理，并對處理結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督。 第二十八條本辦法所稱 “ 以上 ” 、 “ 以下 ” 攝氏度（ ℃ ），除已注明的外，均含本數(shù)。 第二十九條本辦法自 2024年 6 月 1 日起施行。 第三篇：高溫補貼關(guān)于高溫補貼的聯(lián)系函 重慶安居古城華夏文化旅游發(fā)展有限公
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1