【文章內(nèi)容簡介】
該注意以下幾點: 針對性。針對組織性質(zhì)、個人特點開展工作。 ① 如何把你的部門形成一個拳頭。擰成一股繩。 ② 如何把自己的部門不同性格、不同特長的人組織好,使他們每個人能夠 第 3 頁 共 5 頁 發(fā)揮出自己的長處。 ③ 亮劍。投彈能手,狙擊能手。 創(chuàng)造性。想別人想不到的、做別人做不到的,別具一格的特點。 ① 例如。在游戲中享受培訓。 ② 凡是散客或熟客,記錄電話,邀其加入公司 qq 群。 ③ 告知對方。我們有大型活 動會發(fā)短信給他們。 藝術(shù)性。巧妙的運用領(lǐng)導藝術(shù)、業(yè)務(wù)能力,使人心服口服。你在營業(yè)中沒事做的時候,請你去為你的員工服務(wù)。凡是工余時間能和員工玩在一起鬧在一起的,大家基本都會很配合你的工作。 敏感性:執(zhí)行者對任何項目的實施要有預(yù)測性,避免意外事情發(fā)生。例如 ① 服務(wù)員:咖