3關于開展“雙考雙評雙掛鉤”動態(tài)跟蹤考核管理的意見(編輯修改稿)
2025-08-26 14:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一）要緊扣科學發(fā)展，合理設置考核指標。設置考核指標，一是要充分聽取各股室對開展工作的好的合理的建議。二是要堅持定性與定量結(jié)合、個性與共性結(jié)合、上級精神與本地實際結(jié)合的原則，充分考慮不同單位的考核指標差別、合理區(qū)分不同考核對象的崗位職責特點，做到考核內(nèi)容全面、考核目標明確、分值權重合理。三是建立實績目標公開承諾制度。嚴格規(guī)范指標審定程序，公布年度工作目標，接受社會監(jiān)督，進一步落實群眾的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權，達到考精、考實、考準的目的，促進干部在其位、謀其政、負其責。 （二）要突出過程管理，推進動態(tài)跟蹤考核。對年度主要工作目標進行動態(tài)跟蹤考核 ，保證縣委、縣政府各項重大決策部署都納入考核目標，各項重點工作任務都落實到考核單位，各項無 第 3 頁 共 4 頁 法預知的重要工作都進入考核視野，把結(jié)果管理與過程管理結(jié)合起來，促進各項工作在統(tǒng)籌兼顧中實現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。
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