3關(guān)于大連、天津、南京、寧波四城市街道社區(qū)黨(編輯修改稿)
2024-08-26 14:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 XX 縣區(qū)出資雇用 400 名保安，專職從事社區(qū)治安管理。由于四城市的社區(qū)經(jīng)費充裕，社區(qū)工作者待遇較高，直接帶來了社區(qū)工作隊伍的高素質(zhì)，并確保了工作高層次、高水平發(fā)展。 反觀琿春，盡管經(jīng)過我們近幾年的不懈努力，社區(qū)工作者的工資待遇有所提高，社區(qū)主任每月工資增加到 300 元，但與四城市相比差距仍然十分明顯 。特別是我們的社區(qū)經(jīng)費高度緊張，直接導(dǎo)致我們的街道社區(qū)干部把大部分精力都投放到發(fā)展街居經(jīng)濟上，無暇顧及社區(qū)其它事業(yè)的發(fā)展， 有錢干事 和 有人干事 的問題遠沒有得到解決。 （二）解放思想，大膽實踐，積極探索行之有效的工作新機制，這是四城市街道社區(qū)黨建工作水平高、研究層次深的重要經(jīng) 第 5 頁 共 9 頁 驗。 、街道、社區(qū)三級黨建聯(lián)席會，同時社區(qū)居委會還設(shè)有議事會，形成了良好的工作運行機制。 ，靠雙向服務(wù)贏得了街道社區(qū)應(yīng)有的地位。特別是 XX 市 XX 縣區(qū)鼓樓街道在 共駐共建 工作中摸索出的 六共二建 的做法，對我市的指導(dǎo)意義非常大。在共駐共建工作中， XX 縣區(qū)鼓樓街道提出了 黨建工作經(jīng)驗共享、基礎(chǔ)設(shè)施共用、志愿服務(wù)共有、思想教育共抓、黨員隊伍共管、文明社區(qū)共建 的主要共建內(nèi)容和共建目標(biāo)。在共建形式上，他們提出了 基地共建 和 項目共建（協(xié)議共建） 兩種模式。在大力支持街道社區(qū)各項工作開展的駐街單位建立共建基地，并掛牌揭匾；他們組織街道社區(qū)的干部在摸清本街道社區(qū)所具有的優(yōu)勢資源的基礎(chǔ)上，開列出本街道社區(qū)能夠為駐街單位提供的服務(wù)項目和需要駐街單位提供的服務(wù)項目，以服務(wù)的姿 態(tài)主動到駐街單位溝通協(xié)調(diào)，以協(xié)議的形式簽訂雙向服務(wù)的具體項目，進行 項目共建 和 協(xié)議共建 。 六共二建 模式既摸清了街道社區(qū)與駐街單位之間的共享資源和共同需求，又提高了共駐共建工作的層次水平，同時也避免了街道社區(qū)的干部跑斷腿、磨破嘴，盲目尋求駐街單位支持的不利工作局面，改變了街道社區(qū)干部只會伸手要錢要物要贊助的不良形象。 。在覆蓋改制企業(yè)、非公經(jīng) 第 6 頁 共 9 頁 濟組織、離退休黨員干部、下崗職工、干部選拔任用、扶貧幫困再就業(yè)等黨的各項工作的基礎(chǔ)上，現(xiàn)已向黨員干部日常監(jiān)督管理延伸，向黨 風(fēng)廉政建設(shè)延伸。 XX 市在社區(qū)聘請 黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員 ，在社區(qū)設(shè)立 黨風(fēng)廉政建設(shè)舉報箱 ，開辟了街道社區(qū)工作的新領(lǐng)域。 ，社區(qū)工作運行機制的研究層次日益深入。在強大的財力支持下，南京、寧波的社區(qū)工作者的選任方式已從純
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1