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正文內(nèi)容

3關(guān)于在“以質(zhì)取勝、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作的實(shí)施意見(編輯修改稿)

2025-08-26 14:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 體是否新穎,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是否促進(jìn)了質(zhì)監(jiān)工作,公開承諾是否做到全覆蓋并得到認(rèn)真履行,為企業(yè)為群眾辦實(shí)事解難題是否得到有效落實(shí),學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)是否有效開展,黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)以及反腐倡廉建設(shè)是否得到加強(qiáng)。對(duì)基層黨組織書記,主要點(diǎn)評(píng)其作為黨建工作直接責(zé)任人,組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和帶頭爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀的情況。 。對(duì)參 加以質(zhì)取勝、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況的評(píng)價(jià)、取得的成績(jī)、存在的不足和努力方向。重點(diǎn)點(diǎn)評(píng)是否立足本職創(chuàng)一流業(yè)績(jī),是否進(jìn)行了公開承諾并認(rèn)真踐諾,是否有聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)、群眾的具體行動(dòng),是否廉潔自律,是否按照學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的要求自覺開展學(xué)習(xí)。 (三)創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)方法,增強(qiáng)點(diǎn)評(píng)效果。 第 4 頁 共 6 頁 領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)可根據(jù)實(shí)際情況,著眼于增強(qiáng)點(diǎn)評(píng)的針對(duì)性和實(shí)效性,采取集中點(diǎn)評(píng)、個(gè)別點(diǎn)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)、隨機(jī)點(diǎn)評(píng)、專題點(diǎn)評(píng)等方式進(jìn)行。各單位可結(jié)合本單位實(shí)際,創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)方式。 。通過召開黨組會(huì)、黨委會(huì)、支委會(huì)、支部黨員大 會(huì)、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、基層黨組織書記會(huì)等方式對(duì)基層黨組織、班子成員和黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。 。黨組織負(fù)責(zé)人通過面對(duì)面?zhèn)€別交流方式,對(duì)所屬黨組織的書記、黨員進(jìn)行點(diǎn)評(píng),對(duì)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有差距的黨組織、黨員指出問題,督促整改提高。 。黨組成員,基層黨委(總支)成員在深入基層調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)工作、走訪慰問時(shí),結(jié)合實(shí)際情況,即時(shí)對(duì)黨組織及其書記、黨員開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。 。根據(jù)工作需要,采取隨機(jī)抽樣
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