3關(guān)于縣社會治安治理及維穩(wěn)工作情況的報(bào)告(編輯修改稿)
2024-08-26 14:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 建議》，計(jì)劃投資 2400 余萬元建設(shè)智能圖控、智能交通系統(tǒng)， 11 月底前建設(shè)完成。目前，已完成城鄉(xiāng) 53處治安監(jiān)控點(diǎn)、 9 處公路卡口、 16 處智能交通電子警察、 30 處違停抓拍設(shè)備及 96 個(gè)老舊小區(qū) 260 處監(jiān)控點(diǎn)選點(diǎn)設(shè)計(jì)方案，已進(jìn)入詢價(jià)招標(biāo)階段。 （四）狠抓教育實(shí)踐活動，強(qiáng)化公安隊(duì)伍建設(shè)。一是狠抓作風(fēng)建設(shè)。廣泛征求社會各界對公安工作及 “ 四風(fēng) ” 問題的意見建議。對個(gè)別民警、協(xié)勤不遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保警令暢通。二是改善便民服務(wù)。努力壓縮行政審批事項(xiàng)和辦理時(shí)限，并接受群眾監(jiān)督，使服務(wù)更 “ 接地氣 ” 。開展流動人口和出租房屋清理整治行動，嚴(yán)格流動人口居住證辦理。三是強(qiáng)化協(xié)勤管理?，F(xiàn)有 193 名協(xié)勤全部實(shí)行保安公司勞務(wù)派遣，由縣財(cái)政預(yù)算核發(fā)工資， “ 五險(xiǎn)一金 ” 足額繳納 。建立了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、 “ 階梯式 ” 工資晉升、月度考核獎懲、常態(tài)化教育培訓(xùn)四項(xiàng)日常管理制度，保證協(xié)勤隊(duì)伍的工作穩(wěn)定性和工作積極性。 三、存在問題 雖然我縣的社會治安總體狀況明顯好轉(zhuǎn)，但通過調(diào)查，社會治安治理工作仍然存在一些問題和困難，社會治安現(xiàn)狀與人民群眾的要求還有一定的差距。 第 4 頁 共 6 頁 一是社會治安治理及維穩(wěn)形勢依然嚴(yán)峻。當(dāng)前正處于社會轉(zhuǎn)型期，矛盾的凸顯期，各種矛盾交織，極易引發(fā)社會不安定因素，盜竊、詐騙、搶劫、搶奪等侵財(cái)案件和故意傷害、尋釁滋事等惡性案件仍然是群眾集中反映的熱點(diǎn)治安問題。特別 是青少年違法犯罪案件較為突出，呈現(xiàn)暴力化、低齡化和團(tuán)伙化。 二是社會穩(wěn)控壓力進(jìn)一步增強(qiáng)
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