3關于全市技工教育工作情況匯報(編輯修改稿)
2024-08-26 13:48 本頁面
【文章內容簡介】 全市技工院校和民辦職業(yè)培訓機構實行了派駐督導員制度，制定了派駐督導員管理辦法和工作職責，對各派駐督導員進行了集中培訓，健全完善了技工教育管理服務的新模式。五是積極推動校園文化建設，在全市倡導以學生為主體，以建設優(yōu)良的校風、教風、學風為核心，以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點，以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體的濃厚校園文化氛圍，效果顯著，去年全國技工院校校園文化建設現場會在我市成功召開。六 是大力開展以技工院校學生為主的勞動之星技能大賽，為優(yōu)秀技工院校學生的脫穎而出搭建平臺。去年在勞動之星技能大賽專門設立了職業(yè)院校學生組，參賽工種有電工、焊工等 6 個職業(yè)工種，對大賽各工種成績獲得第一名的選手將被授予 ***市技術能手榮譽稱號，并每人享受 1500 元政府津貼。七是積極開展教學研究活動，促進技工院校教學質量的提高。認真組織開展教師說課比賽、學生職業(yè)生涯規(guī)劃演講比賽等活動，有效推進了廣大教師教學的積極性和學 第 4 頁 共 6 頁 生學習的主動性。近年來，我市組織參加全省系列教學教研活動，連年被省廳表彰為全省技工教育教學教研組織先 進單位。八是加強技工院校師資培訓，促進教學質量的提升。近年來按照國家和省廳的有關要求，積極認真組織廣大教師參加全省、全國師資培訓和金藍領培訓工程，每年培訓的師資人數達到 50 人左右，同時積極組織我市在全省優(yōu)質課比賽前三名的優(yōu)秀教師開展技工院校巡回演講報告，有效促進了我市廣大教師的教學水平和能力的提高。選派我市優(yōu)秀教師參加第三屆全國技工院校技能大賽執(zhí)裁工作，全省 7 名裁判員名額，我市占了 6 個，對于推動我市技工院校技能大賽工作起到巨大的促進作用。九是組織開展首席技師、突出貢獻技師評選活動。
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