3關于黨建引領企業(yè)轉(zhuǎn)型的思考三篇(編輯修改稿)
2025-08-26 13:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作責任。其他班子成員要積極履職盡責，主動把好 “ 方向盤 ” ，確保黨組織成為平臺公司的堅強政治核心，確保上級的各項決策部署在公司得到全面貫徹落實，確保公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向與黨和國家 的戰(zhàn)略要求相一致。 （二）管大局，當好領導核心。 明確黨組織的法定領導地位。要把黨建工作的總體要求寫入公司章程，并明確黨組織在公司法人治理結(jié)構中的領導核心地位。完善 “ 雙向進入、交叉任職 ” 的領導體制，實行黨組織書記和董事長 “ 一肩挑 ” 。把黨組織研究討論作為董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序，并積極探索黨組織對公司重大決策 “ 源頭介入、深度介入 ” 的實現(xiàn)形式，確保黨組織在平臺公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的重大決策上，說得上話、做得了主、拍得好板。 第 6 頁 共 12 頁 落實黨管干部、黨管人才。堅持黨管干部、黨管人才原則，平 臺公司黨組織要牢牢掌握黨對干部人事工作的領導權，尤其是重要干部的管理權。要將政治品格擺在突出問題，選拔對黨忠誠、作風過硬、清正廉潔、群眾公認的干部；要將在一線摸爬滾打、在實踐中成長起來的良將賢才及時選拔到領導崗位和管理崗位上來。要堅持正確的用人導向，建立能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的用人機制，為平臺公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供堅實的人才保障。 （三）保落實，當好組織核心。 激發(fā)黨員的先鋒模范作用。要開展好理想信念教育，深入開展 “ 不忘初心、牢記使命 ” 主題教育。在 “ 三會一課 ” 中創(chuàng)新方式方法，既要讓黨員 接受理論熏陶，也要給黨員以精神激勵。要做好典型人物、典型事跡的宣傳，舉辦先進事跡報告會，組織黨員接受黨性教育，喚醒黨員的身份意識和先鋒意識。要在公司內(nèi)部定期開展評先進、樹典型、創(chuàng)標兵活動，形成 “ 人人爭當先進、人人向先進看齊 ” 的火熱局面，在平臺公司轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。 做好黨建與經(jīng)營工作融合。樹立 “ 圍繞經(jīng)營抓黨建、抓好黨建促經(jīng)營 ” 的工作理念，堅持服務生產(chǎn)經(jīng)營不偏離。平臺公司黨組織要著力引導黨員干部在經(jīng)營工作中攻堅克難，要將經(jīng)營工作的重點目標作為黨組織的重要 “ 政治任務 ” ，要 把經(jīng)營工作業(yè)績作為對下級黨組織及黨員考核評價的重要指標。針對影響全局的 第 7 頁 共 12 頁 經(jīng)營重點工作，組建 “ 黨員突擊隊 ” ，開展支部競賽、小組競賽、崗位競賽，將黨建工作與經(jīng)營管理工作深度融合、同頻共振，讓基層黨組織成為推動平臺公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘。 【篇二】 黨的十八大以來，鎮(zhèn)江城建產(chǎn)業(yè)集團堅持一手抓企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，一手抓全面從嚴治黨，兩手抓兩手硬，基本實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型發(fā)展和黨的建設雙扛紅旗目標。到 **年底，集團城市建設事業(yè)和城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展主業(yè)主責更加清晰，以城市建設投資、片區(qū)綜合開發(fā)、城市資產(chǎn)運營三大主業(yè)抓手，堅 定走向投資科學化、業(yè)務專業(yè)化、管理精細化、資產(chǎn)優(yōu)質(zhì)化、資本市場化、發(fā)展持續(xù)化的現(xiàn)代企業(yè)集團轉(zhuǎn)型發(fā)展之路。集團榮獲全國文明單位，基層黨支部獲多項全國、全省和全市先進，沒有出現(xiàn)重大違紀違法現(xiàn)象，政治生態(tài)良好。 加快轉(zhuǎn)型，企業(yè)發(fā)展走新路，黨建工作不能走老路，尤其要適應引領服務轉(zhuǎn)型發(fā)展，避免重新產(chǎn)生兩張皮。 。各級黨組織要認真學
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