4某年審計局黨風廉政建設工作要點(編輯修改稿)
2024-08-24 18:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一）不斷完善廉政建設制度。 2024 年度，我局繼續(xù)以改革的精神，研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，修訂完善《縣審計局領(lǐng)導班子成員 2024 年黨風廉政建設職責》等，進一步明確局領(lǐng)導班 第 3 頁 共 5 頁 子和干部職工的黨風廉政建設工作職責；繼續(xù)完善日常工作管理制度、休假制度、廉政回訪制度等制度，進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生，切實提高反腐倡廉的自覺性。 （二）開展局內(nèi)廉政風險排查。進一步加強廉政風險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規(guī)范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審；組織對各股（室）開展 廉政風險排查和防控工作，繼續(xù)深入排查廉政風險點，完善內(nèi)控制度，開展廉政風險預警，填補制度的 “ 空白點 ” ，提高預防腐敗的針對性和有效性。規(guī)范領(lǐng)導干部廉潔從政行為，嚴格落實領(lǐng)導干部貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神報告制度。 四、打好作風建設持久戰(zhàn)，提高審計效能 （一）加強機關(guān)工作作風整治。一是落實相關(guān)規(guī)定。把改進領(lǐng)導干部作風作為我局加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措，增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性，帶頭轉(zhuǎn)變作風，為全局干部職工樹立良好榜樣 。嚴格執(zhí)行上級作風建設，堅決抵制享樂主義、奢靡之
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