4某年安監(jiān)局企業(yè)全員安全培訓工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-24 18:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 育培訓工作，不僅切實提升了本企業(yè)班組長和員工的安全技能和安全知識，而且有效塑造班組文化建設(shè)，提升班組成員的凝聚力，切實做到了以安全生產(chǎn)促質(zhì)量發(fā)展。 據(jù)統(tǒng)計，全年中，共 培訓企業(yè)班組 3160 個，培訓班組長 2734人，培訓員工 25365人，培訓率達 100%。，培訓農(nóng)民工等員工 17873人，培訓率達 100%。 培訓中各企業(yè)單位結(jié)合本單位實際認真按照培訓內(nèi)容，采取 第 3 頁 共 5 頁 集中培訓、半工半培、應急演練等形式新穎的培訓方式，利用企業(yè)內(nèi)部宣傳欄等平臺以及安全講座、班前班后會、安全知識競賽和安全日活動等時機，認真落實培訓、考核制度，對本企業(yè)安全生產(chǎn)狀況及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位危險有害因素及安全操作規(guī)程、作業(yè)設(shè)備安全使用與管理、作業(yè)條件與環(huán)境改善、作業(yè)現(xiàn)場安全標準化、現(xiàn)場安全檢查與隱患排 查治理、現(xiàn)場應急處置和自救互救、班組長的職責和作用等進行了全面培訓教育，進一步夯實了企業(yè)安全管理基礎(chǔ)，提高了企業(yè)員工的 “ 五種能力 ” ，即：抓好班組長選拔使用，提高班組安全生產(chǎn)的組織管理能力；加強安全生產(chǎn)教育，提高班組職工自覺抵制
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