4某年審計局信訪工作總結(編輯修改稿)
2025-08-24 18:28 本頁面
【文章內容簡介】 作專班，集中研究處理非正常上訪問題，切實將問題解決在當?shù)?，將矛盾化解在基層，確保不出現(xiàn)因工作不落實赴省進京越級上訪，切實做到組織領導落實、工作干部落實、工作職責落實、工作經費落實、責任追究落實。具體做到以下幾點： （一）建立臺帳。按照屬地管理，分級負責和誰主管，誰負責的原則，對市信訪領導小組交辦的任務逐人逐案核實情況 （二）領導包案。對旗領導小組交辦的非正常上訪人員，逐人逐案由局領導包案，成立工作專班， 落實包掌握情況、包解決問題和困難，包教育轉化、包穩(wěn)控管理、包依法處理的五包責任 第 3 頁 共 4 頁 制。 （三）跟蹤報告。嚴格執(zhí)行對上訪重點對象動態(tài)信息零報告制度，按旗委政法委規(guī)定時間及時準確上報。做到人動我知、我知即報，一旦發(fā)現(xiàn)有上訪苗頭，及時跟蹤調處，千方百計把問題解決在萌芽狀態(tài)，把矛盾化解在基層，把人穩(wěn)定在當?shù)兀瑢嵭行旁L工作月報制度，每月按時向信訪辦報送信訪工作統(tǒng)計報表。
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