4某年黨的建設工作計劃(編輯修改稿)
2025-08-24 17:44 本頁面
【文章內容簡介】 青年干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。 著力優(yōu)化干部人才的能力素質。堅決貫徹《 20242024 年全國干部教育培訓規(guī)劃》 ，推進卓越干部三年行動計劃，引導干部補鈣充電，打造 t 型人才。聚焦建設行業(yè)一流建筑投資公司需要，增強干部能干會干、善作善成的專業(yè)化本領，培養(yǎng)干部在困難挑 第 5 頁 共 10 頁 戰(zhàn)面前知重負重、堅忍不拔的硬朗作風，選配正職干部要注重考慮有下一級正職經歷。推進輪崗交流、掛職鍛煉、行動學習，讓干部人才在實踐歷練中增長經驗智慧、膽識才干，提高履職能力，增強防范化解生產經營、企業(yè)管理等方面重大風險的能力。 著力健全敢于擔當的激勵機制。深化三項制度改革，加強薪酬管理，創(chuàng)新激勵機制，加快推進中長期激勵機制建設。落實好三個區(qū)分開來要求，完 善容錯糾錯、能上能下、鼓勵激勵制制度，切實保護好干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性。建立政治引領、文化熏陶、心理疏導、職業(yè)指導、全員健身五位一體關懷激勵體系，增強干部員工內生動力。 （四）實施清風工程，打造免疫組織 無廉皆為零，風清氣正的政治生態(tài)是企業(yè)的核心競爭力之一。要深入學習貫徹 xx 總書記記在十九屆中央紀委四次全會上的重要講話精神，時時保持清醒的頭腦，一以貫之全面從嚴治黨，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，激活黨風廉政建設的清風效應，為公司高質量發(fā)展保駕護航。 持之以恒加強黨內監(jiān)督。堅持防控 廉潔風險與防控經營風險相統一，把強化黨內監(jiān)督與業(yè)務監(jiān)督有機結合起來，構建一站式風險管理平臺，完善權力配置和運行制約機制。全面落實主體責任和監(jiān)督責任，完善領導班子內部監(jiān)督制度，營造寧為循吏、不做清流的氛圍。 第 6 頁 共 10 頁 鍥而不舍推進自查自糾。堅持舉一反三、深挖根源，鞏固、拓展巡察整改，用好整改成果。強化政治監(jiān)督，上下聯動推進自查自糾，重點加強對紀檢委員的培訓，提升監(jiān)督執(zhí)紀水平。 協同高效健全三不腐機制。嚴肅查處靠山吃山、靠工程吃工程、靠企吃企、關聯交易、內外勾結侵吞國有資產問題，堅決破除利益輸送、權錢 交易的關系網，堅決清除黨的十八大后仍然不知敬畏、膽大妄為的腐敗分子。創(chuàng)新聯合監(jiān)督方式，強化職能部門監(jiān)管，持續(xù)開展反腐倡廉宣傳教育月活動，努力形成大監(jiān)督格局。 （五）實施聚力工程，提升文明素質 新聞宣傳也是生產力。持續(xù)學習貫徹全國宣傳思想工作會議精神，認真落實《新時代愛國主義教育實施綱要》《新時代公民道德建設實施綱要》，努力打造意識形態(tài)工作示范田。 打造思想政治工作新高地。結合全面建成小康社會、落實創(chuàng)建
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1