4某年城市社區(qū)干部培訓(xùn)工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-24 16:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 式，加第 2 頁 共 3 頁 強(qiáng)了對中間環(huán)節(jié)的把控，充分利用了領(lǐng)導(dǎo)班子成員理論功底比較扎實(shí)、政策水平較高、思維能力較強(qiáng)的特點(diǎn)，加強(qiáng)了對干部組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，較好的提高了學(xué)習(xí)效果。 二、科學(xué)安排，制度健全，職責(zé)明確 以中心組學(xué)習(xí)和干部組學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)提高的平臺。建立 “ 三有一查 ” 學(xué)習(xí)制度，為社區(qū)干部學(xué)習(xí)設(shè)置了“ 紅線 ” 有了硬性要求，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中做到了有簽到、有筆記、有心得，并通過定期檢查，較好的保證了學(xué)習(xí)效果。目前培訓(xùn)中，中心組領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)到課率達(dá)到 100%，干 部組培訓(xùn)平均到課率達(dá)到 98%，干部學(xué)習(xí)筆記已達(dá) 4000
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