4勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化建設(shè)工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-21 08:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 頁 2 （一）領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化組織保證 為快速推進(jìn)我縣勞動保障監(jiān)察 “ 兩網(wǎng)化 ” 建設(shè)工作，局黨組多次召開專題會議對 “ 兩網(wǎng)化 ” 建設(shè)工作進(jìn)行安排部署，作出了“ 高標(biāo)準(zhǔn)運作，高質(zhì)量運行 ” 的總體要求，并多次聽取工作進(jìn)展情況匯報，協(xié)調(diào)落實 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理工作所需要的人員、經(jīng)費和辦公場地，有力推動了勞動保障監(jiān)察 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理工作的順利開展。 （二）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高監(jiān)察隊伍素質(zhì) 建立一支相對穩(wěn)定，能力較強(qiáng)的勞動保障監(jiān)察 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理工作隊伍，對開展 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理工作、建立長效管理機(jī)制具有十分重要的意義。我縣對勞動保障專、兼職監(jiān)察員和協(xié)管員開展了 “ 兩網(wǎng)化 ” 工作培訓(xùn)。主要對勞動保障監(jiān)察 “ 兩網(wǎng)化 ” 管理工作的重要意義、基本要求、 “ 勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理信息系統(tǒng) ” 的使用等進(jìn)行了相關(guān)培訓(xùn)，按照定人員、定區(qū)域、定職責(zé)、定任務(wù)的原則，要求各監(jiān)察網(wǎng)格負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)用人單位基本信息的采集和數(shù)據(jù)上傳工作、舉報投訴案件的處理和報送工作、發(fā)現(xiàn)和報告網(wǎng)格內(nèi)的勞動保障違法行為等。 （三）動態(tài)監(jiān)管，建立信息數(shù)據(jù)庫 我縣把用人單位信息采集工作作為 兩網(wǎng)化管理工作重點，積極協(xié)調(diào)工商行政管理局和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局獲取我縣 2547 家用人 第 4
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