4某年關于企業(yè)一季度黨建的工作講評(編輯修改稿)
2025-08-19 15:35 本頁面
【文章內容簡介】 風廉政責任書》，實現(xiàn)業(yè)務工作與廉潔自律的同部署、同責任、同考核； 2 月底，修訂完善了《黨風廉政領導責任分工》，嚴格落實一崗雙責，加強關鍵崗位和關鍵人員監(jiān)督；鞏固群眾路線、三嚴三實和兩學一做活動成果，積極開展前期查找問題整改情況回頭看活動。另一方面 ，弘揚新風正氣。開展了作風建設永遠在路上系列活動，切實解決干部員工慵、懶、散、慢、混、卡作風頑疾，堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神萎靡不振等現(xiàn)象。轉變作風、弘揚新風，我們從落實報告?zhèn)€人有關事項、述職述廉、三項談話、函詢等黨內監(jiān)督制度做起，從上班考勤、參加學習、服務保障、言行舉止等日常點滴細節(jié)抓起，計劃每月底以支部為單位通過召開黨員大會的形式，傾聽意見、征求建議、查找問題、制定措施，切實轉變工作作風、激發(fā)黨建活力。 （四）以民主生活會為抓手，樹立導向、引領示范，融合促進工作。 根據(jù)上級要求，我們逐條逐項對照公司要求，嚴格按照 第 4 頁 共 6 頁 集中學習研討、深入談心談話、查擺突出問題、認真對照檢查、開展批評與自我批評、制定整改措施的程序，認真開展了 2024年度專題民主生活會和組織生活會，并組織全體黨員進行民主評議，特別是在開展批評與自我批評環(huán)節(jié)，黨員能夠深入剖析自身問題；開展了批評與自我批評，大家坦誠相見、開門見山，旗幟鮮明的指出對方缺點和不足，實事求是、出于公心，達到解決問題、觸動思想，增進團結、促進工作的效果。針對查找的 6 類14 個問題，深入剖析了理論學習虛化、黨性修養(yǎng)弱化、服務觀念淡化、求真務實 退化等內在原因，黨委嚴格按照要求，結合工作實際，提出四項
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