3紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作機(jī)制的思考(編輯修改稿)
2025-08-18 18:19 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 信訪工作職責(zé)，似乎沒(méi)有疏漏之處。但一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)信訪工作還存在口頭上重視，行動(dòng)上難于落實(shí)到位的情況，當(dāng)信訪工作中出現(xiàn)新情況、新矛盾，往往存在相互推諉、拖拉不解決的問(wèn)題；另一方面群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)也存在事不關(guān)已、高高掛起的心態(tài)，群抓群管的反腐倡廉局面 第 4 頁(yè) 共 8 頁(yè) 還未形成。 （二）制度落實(shí)不到位。制度落實(shí)是解決信訪問(wèn)題的有力保障，而信訪實(shí)踐中，各項(xiàng)制度不健全，落實(shí)不到位也是導(dǎo)致信訪問(wèn)題產(chǎn)生的 重要原因，尤其是和群眾利益直接相關(guān)的如村級(jí)財(cái)務(wù)管理、村干部換屆選舉、重大建設(shè)工程施工招投標(biāo)等，如果制度不完善，辦事不公開(kāi)、不透明，勢(shì)必會(huì)造成一方面給干部留下以權(quán)謀私的空間，另一方面使群眾產(chǎn)生許多疑慮，一旦出現(xiàn)問(wèn)題，群眾就訴諸于信訪。 （三）工作精力不到位?，F(xiàn)在雖然已層層建立了信訪機(jī)構(gòu)，也配備了信訪干部。但實(shí)際的情況往往是信訪機(jī)構(gòu)雖然健全，但信訪干部的人員不能真正到位。許多基層信訪干部都身兼數(shù)職，真正投入到信訪中精力不夠，往往造成碰到信訪問(wèn)題，形成頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳情況。有些信訪干部素質(zhì)跟不上信訪形 勢(shì)發(fā)展的需要，影響了黨和政府的政策落實(shí)，一定程度上也影響了信訪工作。 （四）依法意識(shí)不到位。從實(shí)踐來(lái)看，群眾缺乏依法信訪的意識(shí)，一些群眾對(duì)信訪工作不了解，盲目信訪的現(xiàn)象比較多。一些群眾出于個(gè)人目的，借信訪來(lái)發(fā)泄對(duì)干部的不滿情緒；有的信訪人對(duì)一些不規(guī)范的操作心存疑問(wèn)，就帶著猜測(cè)進(jìn)行信訪舉報(bào)；有的信訪問(wèn)題本身可以通過(guò)司法途徑解決，由于信訪人缺乏法制意識(shí)，喜歡采取傳統(tǒng)的方法，通過(guò)信訪來(lái)解決問(wèn)題。由于上述這 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 些問(wèn)題往往一時(shí)無(wú)法解決，這些信訪人在得不到滿意的情況下，反復(fù)信訪，一信多投。 三、信訪工作 的對(duì)策措施 紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作要體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)客觀條件的變化要求和反腐倡廉的形勢(shì)及工作需要。因此，要進(jìn)一步明確思路，把握要求，完善信訪工作
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