【文章內(nèi)容簡介】 程分析，全面衡量考績與實績、口才與口碑、臨場表現(xiàn)與一貫表現(xiàn)，引導干部在實干、實績上競爭，著力解決 “ 唯分 ” 的問題。三要注意分析不同年齡段干部特點，采取措施加強分類管理，充分調動各個年齡段干部的積極性。要防止干部年齡層層遞減，使各年齡階段干部有干頭、有奔頭，著力解決 “ 唯年齡 ” 的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中應注意適當保留 45 歲以上經(jīng)驗豐富、群眾公認的干部。四要改進干部管理體制。按照 “ 管精管好、管少管活 ” 的原則，擬調整縣委組織部的股 級干部管理權限，除各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織干事、“ 兩個中心 ” 主任、計生站站長和教育系統(tǒng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校學長、衛(wèi)生系統(tǒng)各衛(wèi)生院院長的任免報縣委組織部審批外，縣直各單位的由縣直各單位黨組織按照《干部任用條例》和《循化縣股站級干部管理辦法》自行選任，不再報縣委組織部審批，但須報縣委組織部備案。具體操作程序將逐步探索制定。 （四）強化干部管理，促進作風轉變。一要堅持從嚴管理干 第 11 頁 共 24 頁 部。結合以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，成立專門的整風督察小組，要以敢較真、敢碰硬、敢負責的態(tài)度，對干部中存在的在編不在崗、 在崗不在位、出工不出力，作風漂浮、工作不深入、責任性不強，遵旨意識談薄、對群眾不負責任、吃拿卡要，不遵守正常的出勤紀律、經(jīng)常性 “ 走讀 ” 等突出問題進行專項整治，下決心解決失之于寬、失之于軟的問題。要認真貫徹落好《循化縣干部管理暫行規(guī)定》，把從嚴管理貫徹到干部隊伍建設全過程，堅持嚴早、嚴小、嚴預防，對干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，早提醒、早糾正，防止小毛病拖成大問題。要結合群眾路線教育實踐活動，建立健全本部門、本單位各項規(guī)章制度，并將教育實踐活動中探索的行之有效的做法固化為長效機制，努力做到用制度管人，用制 度管事，用制度管權。要綜合運用多種方式，多角度、全方位了解干部作風表現(xiàn)，大力選拔使用那些敢于和 “ 四風 ” 作斗爭、對群眾感情真實、深得群眾擁護的干部，對上對下都實實在在、不玩虛招、清正廉潔的干部，以好的作風選作風好的人。二要建立科學的干部考核機制。強化以德為先的導向、改進工作作風的導向、促進科學發(fā)展的導向，按照 “ 六看 ” （從對重大問題的思考看見識，從對群眾感情看品質，從對名利態(tài)度看境界，從履行崗位職責看擔當，從處理復雜問題看能力，從日常生活表現(xiàn)看作風）的要求，把民生改善、社會進步、生態(tài)效益等指標和實績作為重要考核 內(nèi)容，既看發(fā)展， 第 12 頁 共 24 頁 又看基礎，既看顯績，又看潛績，建立統(tǒng)一組織、分類實施、綜合評價的干部考核評價體系，努力做到考準考實，堅決不讓投機鉆營者得逞，不讓老實人吃虧。三要加強干部監(jiān)督工作。完善強化預防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾正的干部監(jiān)督工作機制，加強干部監(jiān)督聯(lián)席會議成員單位之間的信息溝通和共享，發(fā)揮好談心談話、誡勉函詢、警示教育等有效措施，突出對關鍵崗位、重點對象、重點領域干部的重點監(jiān)督，加大對違紀違法干部的查處力度。 各級黨員干部要統(tǒng)一思想認識，把學習貫徹十八屆三中全會精神作為當前首要的政治任務，做到先學一步、 學深一層，聯(lián)系實際、融會貫通；各級領導干部要率先垂范、做好表率，學在前、走在先，特別是要把學習貫徹黨的十八屆三中全會精神與學習貫徹黨的十八大精神和 xx 總書記一系列重要講話精神結合起來，與學習貫徹省委、省政府和市委、市政府的一系列重要會議精神結合起來，與縣委、縣政府的決策部署結合起來，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村、基層站所的工作實際結合起來，真正通過學習來武裝頭腦、指導實踐、推進工作。鄉(xiāng)村兩級要從實際出發(fā)，創(chuàng)新方式方法，采取基層黨員群眾喜聞樂見的形式，加強對全會精神的廣泛宣傳，讓全會精神家喻戶曉、人人皆知，迅速在全縣上下掀起 學習宣傳貫徹全會精神的熱潮 鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習貫徹十八屆三中全會領導講話發(fā)言材料 2 全鄉(xiāng)上下要把學習好、理解好、實踐好十八屆三中全會精神 第 13 頁 共 24 頁 作為當前和今后一個時期的首要政治任務，迅速行動，精心組織，創(chuàng)新載體，做到 “ 四結合 ” ，即：把學習宣傳貫徹與當前全鄉(xiāng)正在開展的 “ 學黨史 知鄉(xiāng)情 轉作風 ” 教育實踐活動相結合、與黨員 “ 冬訓 ” 相結合、與 “ 雙聯(lián) ” 行動相結合、與謀劃來年工作相結合。積極開展 “ 四個一 ” ，即：各部門開展一次專題輔導會，各村開展一次宣講會，每名干部撰寫一篇心得體會，每名幫聯(lián)干部開展一次上門送學。務必確 保 “ 五到位 ” ，即宣傳發(fā)動到位、學習研讀到位、精神解讀到位、吸收領悟到位、貫徹落實到位。各科級干部、部門、村組負責同志要率先垂范，以身作則，帶頭學，帶著學，組織黨員干部一起學、共同學，迅速在全鄉(xiāng)掀起學習高潮。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習貫徹十八屆三中全會領導講話發(fā)言材料 3 要認真組織學習。學習是政治的表現(xiàn)，政治是方向，黨員干部必須具有政治意識，工作才能有具體的目標；學習是促提升的過程，十八大提出要建設學習創(chuàng)新型政府，要把學習作為提升自己能力的途徑，；學習還是抓工作的關鍵，鄉(xiāng)級是貫徹改革的末細胞，只有不斷的進 行學習，才能在工作中找到新方法，才能做好最基層的工作。其次要深刻領會貫徹。要抓好落實，打牢工作基礎；在年末工作中認真的做好總結，并著力謀劃明年工作，變被動為主動，積極有效的開展好各項工作。最后要促進和諧進步。改革是適應新形勢的需要，鄉(xiāng)黨委要求全鄉(xiāng)上下，通過組織全體 第 14 頁 共 24 頁 黨員干部學習十八屆三中全會精神，凝心聚力，使工作得以進步，以促進社會的和諧發(fā)展。要求全體黨員干部改進工作作風，為民務實清廉，踐行為民宗旨，打造群眾滿意的堅強隊伍。要求全鄉(xiāng)在推動任務工作的同時，主動謀劃自己的工作，推進全面事業(yè)的穩(wěn)步前進。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習貫徹十八屆三中全會領導講話發(fā)言材料 4 。改革開放走到今天，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一些深層次的矛盾和問題開始逐漸顯現(xiàn)，各種矛盾依然十分突出，在新的歷史節(jié)點上，能不能把改革開放引向深入，需要深化的謀略，要在全面的基礎上深化改革。要深入學習十八屆三中全會精神，深化思想認識，絕不能淺嘗輒止，更不能一知半解。要對當前形勢有深入透徹的分析和把握，找準改革突破的關鍵點、著力點，深化改革措施，將改革不斷引向深入，絕不能走過場或等要靠。 。十八屆三中全會作出的全面部署，提出的改革 “ 路 線圖 ” ，要想變成美好的現(xiàn)