企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化良好行為活動(dòng)的組織與推動(dòng)培訓(xùn)課件(編輯修改稿)
2025-04-02 18:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 編號(hào) 包括三方面的文件，標(biāo)準(zhǔn)化管理和標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃，計(jì)劃，企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系表，制修訂相關(guān)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（也可視作三層結(jié)構(gòu)） （ 1）標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃，計(jì)劃的制定 ? 例： XXXX公司標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃 ? 例： XXXX公司 XXX年標(biāo)準(zhǔn)化工作計(jì)劃 （ 2）標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)（或管理制度），可等同于企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)。參見 GB/T15497 等編號(hào) ? 例： XXX公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 《 標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法 》 ? 也可按例： XXX公司編制系列標(biāo)準(zhǔn)化管理形式 （ 1）清理和識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)文件 ? 收集標(biāo)準(zhǔn)化法律，法規(guī)以及相關(guān)國際，國家，地區(qū)，地方標(biāo)準(zhǔn)和最新版本，取代過期作廢的多類標(biāo)準(zhǔn)。 ? 對(duì)本地現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行識(shí)別和分析，保留有效的，修改（修訂）不適用的，作廢無效的。 ? 分析企業(yè)生產(chǎn)條件和管理狀況，主要內(nèi)容包括 1. 設(shè)備狀態(tài)：完好程度，能力，提出標(biāo)準(zhǔn)要求 2. 工藝狀態(tài)：工藝文件齊全程度，工藝紀(jì)律執(zhí)行情況 3. 生產(chǎn)安全及環(huán)境條件 4. 其他方面的管理：如人力資源管理與工作崗位作業(yè)，定額管理及信息化管理。 （ 2）編制標(biāo)準(zhǔn)體系表 ? 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)成 1. 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)圖：包括總結(jié)構(gòu)，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)圖，管理標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)圖，工作標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)圖 2. 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系明細(xì)表，包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，管理標(biāo)準(zhǔn)，工作標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表 3. 標(biāo)準(zhǔn)體系表編制說明 4. 標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)表（匯總表） 5. 標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)編碼規(guī)定 ? 標(biāo)準(zhǔn)體系表編制的組織與分工 按照標(biāo)準(zhǔn)化職能分別由有關(guān)部門編制，最終由標(biāo)準(zhǔn)化職能部門協(xié)調(diào)，形成統(tǒng)一的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表。 ? 標(biāo)準(zhǔn)的制定，修改 1. 統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)編號(hào)格式 2. 提供范例 3. 統(tǒng)一協(xié)調(diào)審查 4. 保存標(biāo)準(zhǔn)審查，修改記錄 ? 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系文件的發(fā)布 1. 由最高管理者簽批發(fā)布令 2. 發(fā)布日期標(biāo)志著企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系正式運(yùn)行 3. 必要時(shí)發(fā)布 《 管理者代表任命書 》 （三）企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系試運(yùn)行 保證相關(guān)部門及時(shí)持有期應(yīng)行標(biāo)準(zhǔn)（應(yīng)在網(wǎng)頁上列出執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)或在形成文件上列出執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)）；所有崗位員工應(yīng)持有的現(xiàn)行有效標(biāo)準(zhǔn)，包括工作標(biāo)準(zhǔn)。 ?企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化方針，目標(biāo)，規(guī)則，計(jì)劃 ?《 標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn) 》 （或制度） ?企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表，包括結(jié)構(gòu)圖，明細(xì)表，宣貫培訓(xùn)以及組織測(cè)驗(yàn)改評(píng)以檢驗(yàn)效果 核心問題是相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的真正實(shí)施 ?強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)必須執(zhí)行 ?體系的各類推薦性標(biāo)準(zhǔn)必須執(zhí)行 ?企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)必須執(zhí)行 ?按標(biāo)準(zhǔn)要求建立并保持規(guī)范的記錄 ?標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)采取糾正或預(yù)防措施 （ 1）建立監(jiān)督檢查制度。 應(yīng)在標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)（或
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